Идеальное резюме20 дней назад Свежая вакансия? Спойлер - НЕТ
Ирена, посмотрите пожалуйста вакансию. Очень интересная — просит меня мой клиент. Мы зачастую ведем диалог с другими HRами на предмет трудоустройства кандидатов. Я приготовилась пообщаться с коллегой. Но оказалось, что не в этом случае… Почему спросите вы?
Да потому что вакансия, которую он мне прислал была датирована 2023 годом. А мы на минуточку с вами сейчас в 2025м. Конечно, я заинтересовалась и решила проверить, что происходит. Как так вышло и как я это поняла?
Дело в том, что я работаю с соискателями и работодателями уже 7 лет, непосредственно занимаюсь подбором ТОП-кандидатов в компании и помогаю им с трудоустройством. Поэтому через мои руки проходят тысячи вакансий и резюме. И память у меня хорошая.
Я например без трудностей вспомню человека обратившегося ко мне на старте проекта или могу отследить интересное предложение, если компания была крупная и вакансия — загляденье. Так и вышло в этом случае. Вакансия гласила:
Крупный российский торговый дом приглашает на работу Управляющего директора обладающего предпринимательским складом ума, управленческой зрелостью, стратегическим видением (helicopter view) и желанием/способностью «работать руками». Обладающего успешным опытом работы и выстраивания отношений, как с первыми лицами/акционерами крупного бизнеса, так и с руководством государственных организаций.
Именно эту вакансию я видела и направляла ранее (в 2023м году) одного из своих кандидатов. И мы даже обсуждали с HR инициировавшим это предложение детали и совпадения с компетенциями моего кандидата.
Я получила интересные результаты. 47% сообщили, что проверяют вообще всё в вакансии. Но видимо не в этом случае...
В «новоиспеченной» вакансии информация повторялась слово в слово… И я очень удивилась. Потому что обычно всегда появляются дополнительные требования, критерии отбора. Работодатели и в процессе поиска то меняют вводные к кандидатам. Что уж говорить о запросе по истечении 2х лет?
Дальше больше… Я начала искать и увидела, что после того, как эту вакансию опубликовали у одного довольно известного хантера, сменили только адрес почты. В вакансии 2023 года адрес был указан e-mail компании. А вот в вакансии 2025 года адрес подменили на красивый адрес с доменом @mail.ru на конце.
Зачем? Спросите вы.
После того, как вакансия разошлась по пабликам и даже была опубликована у HRа всея Руси №1 кандидаты поспешили отправлять свое резюме на такую «вкусняшку» слетевшись, как пчелы на мёд. Но вот беда, работы то инициатор предложить им не смог..
А что он хитрец смог им предложить, как вы считаете?
Ваша Ирена Иванова
Жизнь продемонстрировала мне не раз, что помогать нужно. И я это делаю. Каждый день. Это не реклама, не пафос и не просто слова, потому что за последний год мне удалось помочь 3000+ моих подписчиков. То, что делаю я, мой маленький но настоящий вклад в помощь другим людям. Кто может этим гордиться больше чем я? :)
А здесь вы найдете навигатор со всеми моими статьями. Навигатор построен с тематическими разделами для удобства поиска по нужной тематике. Пользуйтесь на здоровье!
Если вам нужна моя помощь, помните, что каждый подписчик моего канала имеет право на один бесплатный профессиональный аудит своего резюме. Если вы в поисках работы, с удовольствием поделюсь своим профессиональным взглядом с вами. Дам обратную связь и рекомендации.
Моя акция для вас бессрочна, просто будьте моим подписчиком. При заказе укажите пароль: ДЗЕН и предоставьте в ответ на мое письмо необходимые подтверждения.
Если вы хотите задать мне вопрос или ждете статью на злободневную и интересующую вас тему, пишите.
#поискработы #карьера #работа #ищуработу #ibestresume #идеальноерезюме #jobhunter #иренаиванова #irenaivanova #трудоустройство