Отношения
ПОДБЕРИТЕ МНЕ РАБОТУ
Если вы читаете мою статью впервые, представлюсь, меня зовут Ирена Иванова и уже 8й год я работаю хантером в Executive Search, а до этого я много много лет работала в HR в крупнейшем бизнесе страны.Я пишу статьи для белых воротничков - руководителей и ТОП менеджеров. Конечно есть и рекомендации для соискателей, которые находятся на любом уровне, потому что при поиске работы механизмы применяются во многом одни и те же.
Слова обладают магической силой: они могут принести величайшее счастье или глубокое отчаяние.
Зи́гмунд Фрейд, австрийский невролог, психиатр, основоположник психоанализа
Семья — это стартап с пожизненным контрактом
Муж и жена — менеджеры семьи: 7 законов, которые работают и в офисе, и дома
Любишь больше — проиграл
Как принцип меньшего интереса разрушает ваши отношения и почему подарки здесь не помогут.
Магнетизм личности: 7 привычек по-настоящему притягательных людей
В некоторых людях есть что-то настолько притягательное, что отвести от них внимание - будто отодрать липучку? Замечали?
Воображение важнее знания.
Альберт Эйнштейн
Не подошли друг другу: почему отказ на собеседовании и первом свидании — это одно и то же
В этот момент мир словно сужается до одной мысли: «Я не подошел», «Я сделал что-то не так», «Со мной что-то не в порядке». Но, поверьте, это не так! Это просто не Ваша доля. Ваша тоже где-то есть. Продолжайте поиск... хоть это и непросто.
Офисный роман: почему работа — идеальное место для поиска второй половинки
Есть одно место, где мы проводим треть своей сознательной жизни и которое часто незаслуженно игнорируем как источник для серьезных отношений. Это наша работа.
Взрослая женщина не просит особенного, она просит нормального
Разные языки любви: Почему ей нужны разговоры, а ему — тишина. Навеяло после праздника весны и любви.
Я без тебя уже могу: Исповедь по главам
Звучит как приговор? Нет. Это манифест. Просто путь к нему состоит из нескольких глав, и у каждой — свой вкус.
Cтэк-дейтинг — это не про любовь, а про нашу тревогу
Помните, как раньше (ну, лет десять назад) ходили на свидания? Человек нравился — ты откладывал дела, ехал через весь город, сидел в кафе и смотрел в глаза. А что сейчас? Быстрые свидания? Так называемыми - стопками?Почему после трех свиданий подряд мы не помним имен, но отлично помним, кто опаздал, а кто неправильно оформил профиль?
Туфля, которая подходит одному человеку, жмёт другому.
Карл Густав Юнг (1875–1961), швейцарский психолог и психиатр, философ и культуролог, педагог, основоположник аналитической психологии.
Слишком хорош. Звучит и на работе и в отношениях. Это отказ?
«Ты слишком хорош для меня» — правда или манипуляция?Скрытые отказы в отношениях. На работе, обычно сразу, уже на собеседовании это звучит красиво и... с позиции снизу. Но всегда ли это - правда?
Еда, как одеяло... от нее тепло зимой
Зимняя кухня: еда, которая греет душу. Это не про калории, а про тепло, которое растекается по телу после первой же ложки.
Служебный роман: норма или катастрофа - советы для HR, что делать в таких ситуациях
Личные романтические отношения могут стать проблемой как для сотрудников, так и бизнеса. Что такое служебный роман, какие у него плюсы и минусы, можно ли сохранить и любовь, и работу, и нужно ли компаниям иметь политику по поводу романтических отношений? Об этом и пойдет речь в этой статье.
Почему в вас влюбляются? Или наоборот...
Почему вы не можете найти любовь?Швейцарский психолог Карл Густав Юнг, чьи идеи проникли в самые потаенные уголки человеческой души, утверждал: в любви нет места случайности. За кажущейся магией встречи скрываются четкие психологические законы, а причины нашего влечения коренятся глубоко в психике.
Мемы – это плюс, но не основное: особенности общения с поколением зуммеров
Сегодня зуммеры составляют примерно четверть населения мира, и часть из них уже работает во многих компаниях. Что важно в коммуникации для поколения Z? Давайте разбираться.
Невротики жалуются на свои болезни, но извлекают из них выгоду, и, когда дело доходит до того, чтобы отнять у них болезнь, они защищают её, как львица своих детёнышей.
Зи́гмунд Фрейд, австрийский невролог, психиатр, основоположник психоанализа
«Бесит жлобский подход»: раздражающий HR-менеджера в бизнесе и коллегах
В глазах многих людей HR-менеджеры всегда приветливы и взвешены, способны поддержать и найти общий язык как с бизнесом, так и с командой. Именно им доверяют личные обстоятельства, именно к ним идут за советом в карьерных тупиках, и именно они являются связующим звеном между амбициями компании и благополучием сотрудников. Но любой эйчар — прежде всего человек, тоже иногда раздражающийся.
Работа, Недвижимость, Семья - инвестиции в счастье
Семья похожа на покупку жилья в собственность — дело серьёзное, требующее постоянных усилий и финансовых вложений. Но, как известно каждому домовладельцу, жилье приносит радость, уют и стабильность далеко не сразу. Оно требует постоянного ухода, ремонта, обновлений и зачастую жертвует краткосрочными удовольствиями ради будущего комфорта.
Доверие и бережное отношение — основа гармоничных и счастливых отношений
День семьи, любви и верности отмечатется 8 июля.
Микроменеджер - нарциссический или отсутствующий: как найти подход к разным типам руководителей
В этой статье мы разберем лидеров наиболее распространенных типов, и дадим практические советы о том, как наладить эффективное сотрудничество с каждым из них. Понимание стиля управления вашим руководителем – первый шаг к комфортной и продуктивной работе для вас обоих.
Почему мы не любим просить?
Скорее всего, боимся показаться беспомощными. Или думаем: попрошу сейчас, потом буду что-то должен. А кто-то просто никому не позволит ему помогать. Но у просьбы есть интересный эффект. Читайте далее.
Голос разума слаб, но он не успокоится, пока его не услышат.
Зи́гмунд Фрейд, австрийский невролог, психиатр, основоположник психоанализа
ТОП ужасных собеседований: от странных вопросов, поцелуя и немотивированного смеха
В этой статье вы узнаете не только о странных вопросах, но и о невероятных историях, которые произошли с реальными кандидатами во время собеседований. Прочитайте, это интересно)
О разности людей
Попробуйте ответить на два вопроса: «Какие люди вас вдохновляют? С кем из них вы готовы находиться все время?» Есть предположение: это будут разные личности.
6 фраз, которые следует исключить из вашего рабочего лексикона
Находясь в окружении людей, которые уважают вас и ценят ваш вклад, работать становится намного приятнее. Чтобы создать такую среду, существуют негласные правила этикета, которые могут помочь построить позитивные отношения с коллегами и создать репутацию приятного сотрудника.
Теперь я кинестетик
Когда я узнала, что все люди делятся на кинестетиков, аудиалов и визуалов, я точно знала: я - аудиал, я люблю слушать и говорить. Мне тогда было 13 лет.
Давайте поговорим о том, что считать предательством на работе, в личной жизни и дружбе
Предательство. Сильное слово, наполненное эмоциями и болью. Тем не менее, оно часто проникает в нашу повседневную жизнь, всплывая в конфликтах с близкими, разногласиях на работе и даже в сфере дружбы. Но действительно ли все, что мы называем предательством, заслуживает такого сильного термина?
Там, где ваш страх, там и ваша задача.
Карл Густав Юнг (1875–1961), швейцарский психолог и психиатр, философ и культуролог, педагог, основоположник аналитической психологии.
Вечное перепутье: карьера или отношения — как сделать правильный выбор
Извечный вопрос. Его шепчут в тихих разговорах. О нем размышляют бессонными ночами и яростно обсуждают друзья. Карьера или отношения? Можете ли вы искренне вкладываться в свою работу, поддерживая при этом значимые связи? Или выбор одного неизбежно означает жертвование другим?
Когда с родными трудно договориться
Считается, что если с человеком невозможно найти общий язык - нечего и пытаться. Остаться каждый при своем и разойтись надолго. А что делать, если нет понимания с близкими?
Софт бой
Молодые люди, которые проявляют доброту, внимание и эмоциональную открытость, могут бросить вызов стереотипам о "жесткости" и "недоступности".... новый психологический термин и обозначение образа современного довольно привлекательного человека...
7 способов избежать драмы на работе и не стать объектом сплетен
Кулер с водой. Комната отдыха. Казалось бы, непринужденный перерыв на работе. Все это плодородная почва для вездесущих сплетен на рабочем месте. Как лавировать в таких ситуациях, не втягиваясь в драму или, что еще хуже, не становясь мишенью для сплетен?
Когда две души встречаются. Замрите...
Кажется, что все события в жизни привели к этой встрече, а каждый разговор и взгляд наполняются смыслом.
Добродетельный человек довольствуется тем, о чём грешник мечтает в своей жизни.
Зи́гмунд Фрейд, австрийский невролог, психиатр, основоположник психоанализа
Общение на рабочем месте
Правила поведения на рабочем месте зависят от многих факторов: сложившихся взаимоотношений в трудовом коллективе ( с руководителем, коллегами, клиентами); вашими жизненными принципами и желанием не только быть полезным, но и повышать доход и карьеру. Начните с главного: с общепринятых норм поведения.