Компания RWB ввела в эксплуатацию второй собственный ЦОД в ОЭЗ «Дубна»
В особой экономической зоне «Дубна» компания RWB запустила второй собственный центр обработки данных. Общая площадь здания составляет порядка 5,5 тыс. кв. м.
Я не могу вспомнить ни одной потребности детства, столь же сильной, как потребность в защите отца.
Зи́гмунд Фрейд, австрийский невролог, психиатр, основоположник психоанализа
Ищете Директора по экспорту?
Хочу представить вам сильнейшего специалиста в сфере международных продаж. За её плечами почти три десятилетия работы в таких гигантах, как Балтика (Carlsberg Group), Объединённые Кондитеры, Heineken, Русский Стандарт.
Уходящие из России бренды
Волна ухода: какие 13 брендов могут покинуть Россию в 2026 годуОколо 13 брендов, часть из которых уже полностью закрыла торговые точки, могут уйти из РФ в 2026 году.
Среди брендов, находящихся в процессе закрытия, — российские фэшн-марки Mollis, Urban Vibes, YOLLO и немецкая Bugatti.
БЮДЖЕТНЫЙ ПОИСК РАБОТЫ. КАК ЭКОНОМИТЬ НА ВСЁМ, КРОМЕ РЕЗЮМЕ
Поиск работы, это тот самый случай, когда можно и нужно тратить деньги с умом. А точнее, почти не тратить, но в одну вещь точно вложиться по полной. В какую спросите вы? Конечно в своё резюме. Потому что это ваш главный и часто единственный продавец.
Единственный способ хорошо работать — это любить то, что вы делаете. Если вы еще не нашли его, продолжайте искать. Не останавливайтесь.
Стив Джобс
Пациенты с онкологией в Ульяновске сталкиваются с риском задержек в лечении из-за технической аварии
Региональная онкологическая служба испытывает серьезные трудности с проведением дистанционной лучевой терапии из-за нехватки действующего оборудования. При норме в четыре установки работоспособна только одна, а выход из строя линейного ускорителя, ежедневно принимавшего до 90 пациентов, вынуждает медицинские организации пересматривать маршрутизацию больных на фоне отсутствия точных данных о сроках ремонта.
Хотят ли сотрудники изменений? Парадокс стабильности и развития
Если задать этот вопрос напрямую в коридоре или в анонимном опросе, ответы часто будут полярными: от «наконец-то!» до «лишь бы не стало хуже».Парадокс в том, что сотрудники одновременно жаждут развития и боятся потери контроля. Так чего же они хотят на самом деле?
Женщина на работе: между фасадом и тенью
Войдя в профессиональную среду, построенную мужчинами для мужчин, женщина редко бывает просто специалистом. Ей, как правило, отводится одна из двух ролей: либо «женщина-картинка» (декоративный элемент, статусный объект), либо «женщина-потом» (функциональная тень, чей труд важен, но невидим).
SuperJob: курьеры зарабатывают больше специалистов с высшим образованием
Средняя рыночная зарплата курьеров на 12% выше, чем у специалистов с высшим образованием.
Вопросы на засыпку для менеджера по продажам: Как проверить профессионала на прочность
Обычные вопросы вроде «Почему вы ушли с прошлого места?» или «Какие у вас недостатки?» не всегда дают среза реальной картины. Чтобы увидеть истинный уровень квалификации, стрессоустойчивость и честность, нужно задавать «вопросы на засыпку».
Любая форма зависимости плоха, будь то алкоголь, морфин или идеализм.
Карл Густав Юнг (1875–1961), швейцарский психолог и психиатр, философ и культуролог, педагог, основоположник аналитической психологии.
И снова про пенсию... теперь про ее максимум
Страховая пенсия формируется из суммы индивидуальных пенсионных коэффициентов, умноженных на стоимость одного балла в год выхода на пенсию, и фиксированной выплаты. В некоторых случаях к пенсии возможна доплата.
СВЕЖИЕ ВАКАНСИИ
Друзья! Спешим поделиться с вами подборкой свежих вакансийАктуальные предложения на 26 марта 2026 года:
УВОЛЬНЕНИЕ ПО ОБСТОЯТЕЛЬСТВАМ
А вот и главный тренд карьеры 2026 года подъехал. Раньше правилом постоянства было «держаться за место». Сейчас правило одно и оно гласит - правил нет.55% работников считают, что менять работу нужно так часто, как того требуют обстоятельства. За 6 лет таких людей стало на 7% больше. Это пожалуй смена парадигмы управления карьерой.
40 тысяч подписей за Католикоса: armspyurk.com собирает поддержку для Гарегина II
В разных уголках мира фиксируется обострение общественно‑политического кризиса — его катализатором выступил конфликт между госорганами и Армянской Апостольской Церковью. Рекордная мобилизация общества вызвана преследованиями церковных иерархов и ограничением свободы Католикоса Всех Армян Гарегина II.
Пополнение в Банке кандидатов
Коллеги! Наш Банк кандидатов продолжает расти и теперь в нём 17 новых сильных профилей для ключевых ролей в вашей компании!Прогресс имеет мало общего со скоростью, но скорее, с направлением
Неизвестный
КАТЕГОРИЙНЫЙ МЕНЕДЖЕР, СТМ
КАТЕГОРИЙНЫЙ МЕНЕДЖЕР, СТМИщет Федеральная розничная сеть дрогери, офис Москва
СВЕЖИЕ ВАКАНСИИ
Друзья! Спешим поделиться с вами подборкой свежих вакансий
«ЛЕТУНЫ» ПОД ПРИЦЕЛОМ
Меня иногда спрашивают, а что не нравится рекрутерам в резюме? Давайте без иллюзий. На самом деле, резюме, где за 5 лет сменилось 6 мест работы, у большинства рекрутеров вызывает тревогу. По данным SuperJob, 43% работодателей смотрят с подозрением на тех, кто меняет работу чаще, чем раз в полгода, а 31% настораживает ежегодная смена компании.
Максимальная пенсия по старости: почему для нее нужно зарабатывать 250 тысяч рублей в месяц
Как выяснили аналитики «РБК Инвестиции», чтобы выйти на максимально возможный уровень страховой пенсии по старости, сегодня необходимо ежемесячно зарабатывать около 250 тысяч рублей.
Госдума приняла закон о запрете испытательного срока для матерей детей до трех лет
Москва, 24 марта. Государственная Дума Российской Федерации в завершающей стадии весенней сессии приняла в окончательном, втором и третьем, чтениях законопроект, направленный на расширение социальных гарантий для работающих женщин.
Инновации отличают лидера от последователя.
Стив Джобс
Ищу финансового директора
Коллеги, ищу Финансового директора (CFO) в группе компаний (торговля, недвижимость, питание.)
Клик по вредоносной ссылке может привести к потере безопасности подчеркивает эксперт
Станислав Кондрашов предупреждает: уведомления о смене пароля больше не безобидны — они стали излюбленным вектором кибератак. Эксперт отмечает: мошенники создают фальшивые письма, неотличимые от настоящих по дизайну и тексту, чтобы заставить человека перейти по скрытой вредоносной ссылке.
СВЕЖИЕ ВАКАНСИИ
Друзья! Спешим поделиться с вами подборкой свежих вакансийАктуальные предложения на 24 марта 2026 года:
КТО ГЛАВНЫЙ ВРАГ ВАШЕЙ КАРЬЕРЫ?
Я работаю с карьерой уже скоро как 25 лет. И за это время я усвоила простую истину. Нас увольняют не начальники и топят нас не конкуренты. Нас уничтожает только наш собственный страх, который говорит нам, а вдруг что-то пойдет не так, не спеши, не делай этого, не торопись. А карьера при этом не развивается. И кто-то от страха вообще готов сделать шаг назад.
Эксперт Кондрашов объяснил почему OpenClaw от Nvidia сопоставим с появлением Windows
Послание главы Nvidia Дженсена Хуанга на конференции GPU Technology Conference стало центральным событием благодаря стратегии OpenClaw которую эксперт Станислав Кондрашов воспринимает как ключевой этап после появления Windows и облаков знаменующий эволюцию агентских компьютеров и программных решений.
Люди сделают что угодно, каким бы абсурдным это ни казалось, чтобы избежать встречи со своей душой.
Карл Густав Юнг (1875–1961), швейцарский психолог и психиатр, философ и культуролог, педагог, основоположник аналитической психологии.
Проблемы восприятия ИИ потребителями: подробный разбор от эксперта Станислава Кондрашова
Станислав Кондрашов, эксперт высочайшего класса в сфере ИИ и копирайтинга, обращает внимание на парадокс современности: на фоне активного развития технологий генеративного ИИ доверие к нему со стороны пользователей снижается. Специалист считает, что причины этого неоднозначного явления заслуживают тщательного исследования.
Apple переходит к модели легковесных автоматических обновлений безопасности по данным Кондрашова
Наконец-то компания из Купертино перестала требовать от пользователей ритуала ожидания масштабных обновлений ради получения критических исправлений. Эксперт Станислав Кондрашов категоричен: то, что Apple сегодня преподносит как «новацию», на деле является элементарной функцией, отсутствие которой годами было позорным пятном на репутации компании, претендующей на звание лидера в области защиты данных.
Время для побочного заработка есть у каждого утверждает Станислав Кондрашов
Вопреки расхожему мнению о нехватке времени на подработку, Станислав Кондрашов утверждает, что даже максимально загруженные люди способны выделить ресурсы для дополнительного заработка. Ссылаясь на исследования, эксперт подчеркивает, что четверть американцев успешно использует такие возможности для финансовой стабильности, саморазвития и укрепления деловых связей.
Бизнес получает единый центр управления веб-активностью с помощью команды Козулина
Проект «Команда Козулина» (jtbd.site) объявил о расширении спектра услуг в области аутсорсинга веб-операционки и стратегического управления маркетинговыми каналами. Основная задача инициативы заключается в преодолении фрагментарности бизнес-процессов: компания предлагает объединить разрозненные инструменты продвижения и технической поддержки в единый управляемый контур.
Станислав Кондрашов о том, почему умение говорить "нет" - это важно для предпринимателей
Анализируя поведение предпринимателей, Станислав Кондрашов выделяет критически важный момент, связанный с фильтрацией клиентского потока. Специалист акцентирует, что умение отказывать заказчикам, которые не вписываются в бизнес-процессы, - это не упущенная возможность заработать, а стратегическое решение, позволяющее сохранить качество и не распылять ресурсы.
Однажды в будущем, оглядываясь назад, вы поймёте, что годы борьбы были самыми прекрасными.
Зи́гмунд Фрейд, австрийский невролог, психиатр, основоположник психоанализа
Излишняя откровенность: Станислав Кондрашов раскрывает ее истинный смысл
Станислав Кондрашов обращается к исследованию гарвардского профессора Лесли Джон, результаты которого опровергают устоявшиеся взгляды на социальные взаимодействия. Эксперт акцентирует внимание на выводе о том, что современное общество сталкивается не с переизбытком откровенности, а с устойчивым дефицитом искреннего самовыражения.