Резюме и собеседование. Непопулярные советы рекрутера

Рекрутер с большим опытом работы. Лучше, если это Эйчар на руководящей должности, например, руководитель отдела подбора персонала или даже директор по персоналу.

Вот к чьему мнению стоит прислушаться.

Точно сможешь получить несколько ценных советов, как лучше составить выигрышное резюме и успешно пройти собеседование.

Советы переливаются из статьи в статью уже больше 25 лет. С того момента, как люди со всей страной активно «вышли на рынок» и перестали бояться окрыто представлять, а точнее «продавать» себя в открытых всем работодателям источниках.

Но, со временем. Особенно с тем прекрасным, совершенно новым и непредсказуемым сегодняшним временем, любые дополнительные подсказки могут добавить плюсов в копилку знаний и навыков трудоустройства.

Поэтому — принимайте.

Несколько дополнительных советов по составлению резюме и подготовке к собеседованию, которые могут помочь вам выделиться среди других кандидатов:

Советы по составлению резюме:

1. Четкая структура:

Используйте четкую и логичную структуру. Разделите резюме на разделы: контактная информация, цель, опыт работы, образование, навыки и дополнительные сведения.

2. Адаптация под вакансию:

Настраивайте резюме под каждую вакансию, на которую подаете заявление. Убедитесь, что ключевые слова и фразы из описания вакансии присутствуют в вашем резюме.

3. Конкретные достижения: Вместо описания обязанностей в предыдущих местах работы, сосредоточьтесь на конкретных достижениях. Используйте цифры и факты, чтобы продемонстрировать свой вклад.

Например:

увеличил продажи на 20% за квартал

4. Активные глаголы:

Используйте активные глаголы для описания своих достижений и обязанностей.

Например:

«разработал», «реализовал», «оптимизировал»

5. Краткость:

Резюме должно быть кратким и лаконичным. Обычно достаточно одной-двух страниц.

Избегайте излишней информации и сложных формулировок

6. Без ошибок:

Проверьте резюме на наличие грамматических и орфографических ошибок. Попросите кого-то другого прочитать его перед отправкой.

7. Профессиональный внешний вид документа:

Используйте аккуратный и профессиональный дизайн. Убедитесь, что шрифт читаем, а форматирование последовательное.

Можно отправлять резюме работодателю.

Советы по подготовке к собеседованию:

1. Изучите компанию:

Узнайте как можно больше о компании, в которую вы идете на собеседование. Ознакомьтесь с ее культурой, ценностями, продуктами и последними новостями.

2. Подготовьте ответы на «обязательные» вопросы:

Подумайте о типичных вопросах на собеседовании, таких как «Расскажите о себе», «Каковы ваши сильные и слабые стороны?» и «Почему вы хотите работать в нашей компании?». Даже если вопросы на интервью будут сформулированы как-то иначе, смысл все равно станется тем же. Так что — Будьте готовы!

3. Примеры из опыта:

Подготовьте конкретные примеры из своего опыта, которые иллюстрируют ваши навыки и достижения.

Мыслите и формулируйте для структурирования ответов:

Ситуация, Задача, Действие, Результат

4. Вопросы к работодателю:

Подготовьте вопросы к интервьюеру. Это не только покажет ваш интерес, но и поможет вам лучше понять компанию и роль.

5. Одевайтесь соответствующе случаю:

Выбор одежды зависит от культуры компании, но лучше всего выбирать что-то более формальное, чем слишком повседневное.

6. Практика:

Проведите репетицию собеседования с другом или членом семьи. Это поможет вам чувствовать себя более уверенно.

7. Уверенность и позитив:

Показывайте уверенность в себе, поддерживайте зрительный контакт и улыбайтесь. Позитивное отношение может сыграть важную роль в восприятии вас на собеседовании.

8. Следуйте за собеседованием:

После собеседования отправьте благодарственное письмо или сообщение, в котором

Важно:поблагодарите интервьюера за возможность и
подтвердите свой интерес к вакансии.

Следуя этим советам, вы сможете создать впечатляющее резюме и подготовиться к собеседованию, что повысит ваши шансы на успех в поиске работы.

Удачи!