Полиграф при приеме на работу: что это за процедура и как ее пройти успешно

Представьте себе: вы уже прошли все этапы отбора, все вроде бы нормально. И вот вам предлагается пройти полиграф. Даже честные люди могут запаниковать: вдруг прибор покажет «что-то не то» или вы поделитесь чем-то вредным для репутации?

В условиях высокой конкуренции на рынке труда, успешно пройденный полиграф при приеме на работу, может открыть двери к желаемой должности, особенно в компаниях, требующих высокого уровня доверия и ответственности.

Этот этап, хотя и кажется пугающим, при правильном подходе и проведении процедур не должен обеспечивать чрезмерного беспокойства.

Рассказываем, как проводится проверка на полиграфе при приеме на работу, зачем она нужна работодателю, какие вопросы задают по этой процедуре и как подготовиться, чтобы не упустить хорошее место из-за волнения.

Что такое полиграф

Полиграф, часто называемый «детектором лжи», — специализированное устройство, предназначенное для измерения психофизиологических проявлений человека по задаваемым вопросам. Он измеряет и записывает несколько показателей, которые, как считается, изменяются, когда человек пытается скрыть информацию или лжет. К показателям относятся:

• Дыхание: частота и глубина вдохов и выдохов.
• Сердечно-сосудистая активность: частота пульса, кровяное давление.
• Электродермальная активность (КГР – кожно-гальваническая реакция): изменение возникновения сопротивления кожи, связанное с потоотделением.
• Двигательная активность: микросокращение мышц, тремор (фиксируется специальными датчиками движения).

Важно понимать, что полиграф не «читает мысли» и не определяет ложь напрямую. Он лишь фиксирует последствия, интерпретацию этих данных для выявления признаков обмана квалифицированным полиграфологом.

Мифы о полиграфе

Вокруг полиграфа существует множество домыслов, которые лишь усугубляют страх перед процедурой.

1. «Полиграф на 100% точен». Это далеко не так. Точность полиграфии оспаривается экспертами. Разные исследования дают различные оценки, но ни одно из них не гарантирует абсолютной точности. Факторы вроде стресса, усталости, состояния здоровья или даже небольших манипуляций могут повлиять на результаты.
2. «Можно обмануть полиграф, просто сохраняя спокойствие». Не совсем. Опытный полиграфолог может заметить даже незначительные изменения, которые вы сами не осознаете. Более того, попытка специально подавить механизм может быть расценена как обман.
3. «Полиграф бесполезен, если ты нервничаешь». Стресс, безусловно, присутствует у большинства кандидатов, что делает процесс более сложным. Однако опытный полиграфолог наблюдает за этим фактором, проводит калибровку и задает нейтральные вопросы для определения базового уровня тревожности. Ваша задача — не скрывать нервозность, а быть честным.

Зачем и когда полиграф используют работодатели

Работодатели прибегают к полиграфу не из-за праздничного любопытства, а для решения конкретных задач, минимизации рисков и проверки благонадежности сотрудника.

Основные цели использования:

• Снижение риска: Проверка на наличие зависимостей (алкоголь, наркотики), скрытых судимостей, участие в криминальной деятельности, мошенничество.
• Верификация данных: Подтверждение информации, указанной в резюме (образование, опыт работы), а также сведений, полученных на собеседованиях.
• Выявление скрытых мотивов: Понимание истинных причин поиска работы.
• Оценка поведения в прошлом: Например, присвоение имущества, причинение вреда предыдущему работодателю.

Когда чаще всего используют полиграф при приеме на работу

Прибор чаще применяется для должностей, связанных с:

• Материальной ответственностью: Финансовые сотрудники, кассиры, кладовщики, менеджеры по закупкам, инкассаторы.
• Доступом к конфиденциальной информации: IT-специалисты, менеджеры по работе с клиентами, аналитики, руководители отделов, сотрудники служб безопасности, юристы.
• Высоким уровнем надежности: Персонал, работающий с детьми, пожилыми людьми, VIP-клиентами.
• Государственными службами и дополнительными гарантиями: Полиция, ФСБ, представители корпорации, военные.
• Работа в специализированных областях: Секьюрити, телохранители.

Кого нельзя проверить на полиграфе

Категории, которым не рекомендуется или запрещено проводить полиграф:

• Беременные женщины: Из-за значительного стресса, который может ухудшиться на состоянии здоровья матери и плода.
• Лица, страдающие сердечно-сосудистыми заболеваниями: Гипертония, ишемическая болезнь сердца, аритмия и другие состояния, при которых стресс может вызвать обострение.
• Лицо с тяжелыми респираторными заболеваниями: Кашель, затрудненное дыхание может исказить показатели движения на полиграфе.
• Лица с психическими расстройствами: Неврозы, психозы, депрессия, пограничные состояния. Их ответы могут быть непредсказуемыми и неправильно интерпретироваться.
• Лица с умственной отсталостью: Из-за невозможности адекватно понимать вопросы и давать осмысленные ответы.

В любом случае перед процедурой полиграфолог обязан провести предварительную беседу, в ходе которой выясняет состояние здоровья кандидата.

Как отказ от процедуры влияет на прием на работу

По закону, прохождение полиграфа — всегда добровольная процедура. Никто не может принудить вас к ней. Однако отказ от проверок может иметь серьезные последствия для ваших шансов получить работу, особенно с серьезными требованиями.

1. Юридический аспект: Работодатель не имеет права отказать в приеме на работу исключительно на основании вашего отказа от полиграфа, если это не прописано в контракте или не предусмотрено для данной должности согласно специальным законам (например, для силовых структур).
2. Практический аспект: Недоверие — для работодателя ваш отказ, скорее всего, будет интерпретирован как попытка что-то скрыть. Предпочтение другим кандидатам: если есть другие, столь же квалифицированные кандидаты, которые готовы пройти полиграф, работодатель, скорее всего, выберете их.

Можно ли обмануть полиграф

Теоретически обмануть полиграфа можно, но на практике это крайне сложно, особенно для неподготовленного человека. Опытные полиграфологи обучены распознавать попытки манипуляций.

Вместо того, чтобы пытаться обмануть прибор, сосредоточьтесь на том, чтобы быть максимально честным, спокойным и открытым. Полиграф не является судьей, его цель – показатель тревожных моментов, которые могут быть связаны с серьезными рисками для компании. Если у вас нет намерения скрывать что-то важное, вы пройдете проверку успешно.

Помните, что полиграф — всего лишь инструмент. Успешное прохождение проверок зависит в первую очередь от вашей искренности и способности сохранять спокойствие. Если вы честны и подготовлены, бояться нечего.

Ищете работу? У нас на сайте много вакансий от крутых отечественных компаний и работодателей.