Особенности вахтового метода: кто нужен и как правильно оформиться

Кого ищут и что предлагают

Как считается, вахтовый метод - это часто работа на Крайнем Севере со специфическими условиями и задачами. Не совсем так. Москва и Санкт-Петербург очень широко дают информацию о вакансиях в городах-столицах. Идут приглашения сотрудников со всей страны на заводы и фабрики, на склады и строительные объекты. Есть вакансии и по крупным городам Сибири, Урала, Поволжья, южных регионов.

Самые востребованные на вахте – рабочие разных специальностей. Разнорабочие, подсобники, уборщики сельхозпродукции и др. Есть и другие запросы: инженеры, электрики, монтажники, кладовщики. Часто встречаются вакансии охранников, контролеров, сварщиков, токарей, операторов производственных линий. Для женщин это: вакансии упаковщиц, официанток, горничных или нянь.

Особенности оформления

Обращайте внимания на подробности предложений.

Смена обычно длится от 15 до 30 дней, при этом работодатель должен обеспечить людей жильем, питанием и бесплатным проездом. Крупные предприятия создают целые рабочие поселки со всеми необходимыми социальными объектами.

По закону вахтовикам полагаются надбавки: доплата за каждый рабочий день вдали от региона проживания. Проверьте наличие такой записи в договоре. Это будет зафиксированный размер дополнительных выплат. Время поездки входит в рабочие часы. Оплата производится по повышенной ставке.

Работники Крайнего Севера и приравненных к нему местностей получают дополнительно 24 и 16 дней отпуска соответственно, а зарплату им начисляют с повышающими районными коэффициентами.

Обратите внимание на то, чтобы не были подменены понятия. В договоре у недобросовестных работодателей «вахтовый метод» может быть заменен на «дистанционную работу» или «командировку». В последних случаях добавок особенно не ждите.

Так что, ваша первая задача: найти вариант, все внимательно рассмотреть, взвесить за и против и проследить чтобы договор был составлен в вашу пользу. Удачи!