Офисная эстетика снова в моде: почему зуммеры романтизируют рабочую рутину

Представьте себе картину: мягкий утренний свет проникает сквозь высокие офисные окна, бросая отблески на чистый рабочий стол. В руках – дымящаяся чашка кофе, аромат которой смешивается с легким запахом нового кожаного портфеля. Вы одеты безупречно, возможно, в стиле «тихой роскоши», вдохновленном образами из фильма «Дьявол носит Prada», где каждая деталь гардероба говорит о богатстве и амбициях.

Это не просто начало рабочего дня, а тщательно срежиссированный ритуал, который представляет поколение зуммеров с такой динамикой в своих социальных сетях.

Офисная эстетика снова в моде, но не в том смысле, в каком она была популярна раньше. Сегодня это не строгая необходимость, а скорее осознанный выбор, своего рода стейтмент.

Рабочая рутина стала для многих представителей поколения зуммеров идеальной сценой для реализации собственного лайфстайла, где даже самый обыденный момент превращается в контент, достойный восхищения. Это – всего лишь «романтизация» всего, что связано с офисом: от утренних поездок на работу с заранее выбранным саундтреком до наблюдения вечерних закатов из окна небоскреба.

Почему поколение зуммеров увлекается работой в офисе

Согласно отчету Standley Systems, 79% зуммеров создали и опубликовали в социальных сетях контент, «романтизируя» свою офисную жизнь. При этом 32% делают это регулярно, а 37% — время от времени.

За сверхъестественными цифрами стоит не просто желание проявиться, но и глубокий подход к поиску красоты и смысла даже в обыденности, который превращает повседневные обязанности в часть привлечения к своей жизни. Именно поэтому офисная культура снова выглядит привлекательной. Пусть и сквозь призму соцсетевой романтизации, но с новым совершенно свежим взглядом.

Феномен «офисной романтики» среди зуммеров многогранен и обусловлен рядом ключевых факторов, быстро развивающихся с особенностями этого поколения:

• Социализация и коммьюнити после пандемии. Многие молодые люди, закончившие обучение или начавшие работать в условиях локдаунов, столкнулись с изоляцией. Офис для них – не просто место работы, а живое социальное пространство. Это возможность для личного общения, нетворкинга, обмена идеями с коллегами в неформальной обстановке, что крайне важно для поколения, ценящего связь и принадлежность. Офис становится своеобразным звеном между домом и развлечениями.
• Структура и границы: Парадоксально, но для поколения, которое выросло в эпоху гибкости и свободы информации, четкая структура рабочего дня и прочная связь между домом и работой могут быть очень привлекательными. Офис помогает установить ментальные границы, предотвращающие выгорание постоянного «включенного» состояния удаленки. Приход и уход из офиса – четкий сигнал для мозга в начале и конце рабочего дня о том, что поддерживается продуктивность и повышается психическое здоровье.
• Профессиональная идентичность и рост: Офис – сцена для становления профессионалов. Здесь зуммеры могут наблюдать за более опытными коллегами, учиться, задавать вопросы, получать мгновенную обратную связь. Это место, где можно ощутить себя частью большого механизма, в целях обеспечения общих интересов. Такие условия формируют профессиональную идентичность, что особенно важно на ранних стадиях развития карьеры. Офис создает ощущение причастности и инновационности.
• Эстетика и личный Бренд: Зуммеры – визуалы. Они выросли в Instagram и TikTok, где важна не только суть, но и форма. Современные офисы часто предъявляют требования с учетом эстетики и комфорта: стильный дизайн, эргономичная мебель, обилие света, зона отдыха, качественный кофе. Все это создает идеальный фон для «романтизации» рутины. Офис становится продолжением личного стиля, площадкой для самовыражения – тщательно подобранным нарядом, оформлением рабочего стола или фотографированием у кофемашины. Это способ показать свою многогранность и вкус, вплетая работу в общий нарратив своей жизни.
• Вдохновение и амбиции «Взрослой жизни»: Для многих зуммеров офис является символом «взрослости», самостоятельности, успеха и амбиций. Он олицетворяет собой карьерные устремления, которые так часто появляются в кино и сериалах.
• Технологическая оснащенность и удобства: Современные офисы часто превосходят домашние условия по оснащенности: высокоскоростной интернет, профессиональное оборудование, специальные помещения для совместной работы и отдыха. Это делает работу более комфортной и эффективной, добавляя плюсы к общей рабочей обстановке.

Баланс между романтикой и реальностью

Несмотря на увлечения офисной рутиной и ее романтизацией, важно понимать, что это лишь один из этапов развития карьеры и личных приоритетов.

Сейчас у поколения зуммеров больше свободы и времени, и они готовы инвестировать их в социализацию и построение профессиональной идентичности через офис.

Однако, когда они начнут заводить семью, их состояние вырастет, чтобы иметь возможность снять или купить жилье, поэтому многие будут ценить удаленный или гибридный формат гораздо больше.

Дистанционная работа экономит время на дороге, позволяет больше общаться с детьми, присматривать за пожилыми родителями и удобно структурировать день, охватывая личные обязанности перед семьей, работой и собственными потребностями. Более того, удаленка дает свободу выбора места жительства, позволяя жить там, где комфортнее.

Поэтому, несмотря на всю привлекательность «офисной эстетики», желание работать удаленно не исчезнет, а, скорее всего, усилится с возрастом и изменениями жизненных обстоятельств.

Работники должны иметь выбор, как и где работать. Ведь для разных аспектов жизни приоритеты имеют большое значение: пока у одних стабильный график с 9 до 17 лет и активную социализацию в офисе, другие отдают предпочтение гибкости, автономии и возможности уделять больше времени личной жизни и семье.

«Офисная романтика» зуммеров – прекрасное отражение современной молодежи стремления к красоте, общности и осмысленности в каждом аспекте жизни.

Но истинная ценность для будущего рынка труда будет заключаться в способностях компаний, предлагающих такую рабочую среду, которая будет соответствовать меняющимся потребностям и приоритетам каждого сотрудника, будь то стильный офис или уютный домашний уголок.