Деловая репутация · Материалы
Реализм, который убивает: Почему «взрослые» планы проигрывают Physical AI
Я всегда был за план, который можно пощупать: цифры поставок, FTE, себестоимость логистики... - всегда казался якорем спасения. Такая конкретика и расчет меня отрезвляли, возвращали к «земле»: оборудование, сроки, деньги. Все логично и предсказуемо. Я знал как и так делал.
Красота не имеет очевидной пользы, как и культурной необходимости, но цивилизация не смогла бы обойтись без неё.
Зи́гмунд Фрейд, австрийский невролог, психиатр, основоположник психоанализа
Звезда меркнет: «Лэтуаль» начнет массовое закрытие магазинов на фоне миллиардных убытков
Крупнейшая розничная сеть «Лэтуаль», еще вчера считавшая себя безоговорочным лидером индустрии, объявила о беспрецедентной программе оптимизации.
Голод власти: почему начальники превращаются в тиранов и откуда берется эта ненасытность
Почему одни люди, достигая высоких постов, сохраняют человеческое лицо, а другие сходят с ума от открывшихся перед ними перспектив? Психологи и нейробиологи нашли ответ: «голод власти» — это не метафора, а реальное биохимическое состояние.
Циклы развития бизнеса: ключ к долгосрочному успеху
Все компании проходит через циклы развития: на каждом этапе возникают свои сложности, но их можно предсказать. В итоге один бизнес сохраняет свою деятельность десятилетиями, а другой — закрывается всего
Чтобы пришло лучшее, добро должно отойти в сторону.
Карл Густав Юнг (1875–1961), швейцарский психолог и психиатр, философ и культуролог, педагог, основоположник аналитической психологии.
Управление и разграничение ролей. Успешные компании в России и мире.
Четкое разграничение ролей и эффективные практики управления бизнес-процессами в компании могут значительно повысить продуктивность и результаты работы отделов продаж. А продажи - это и есть ваш бизнес!
Инструменты для анализа и развития собственного бизнеса
Cравнение своего бизнеса с лучшими компаниями на рынке, используя их как эталоны, является важным инструментом для анализа и развития собственного бизнеса.
Компании предлагают вакансии, в которых не указана заработная плата
Компании предлагают вакансии, в которых не указана заработная плата. Стоит ли этого бояться? Даже не думайте. Начинайте переговоры. Работодатель в лице эйчара обязательно озвучит причину этого решения. А уж потом будете принимать решение.
Выражение лица тоже коммерческая тайна
Выражение лица человека может нести определенную информацию, которая может быть использована в маркетинговых целях.
Деловая репутация компании ценнее скрепок, которые она продает.
Деловая репутация - это самое главное. Хоть туры продавайте в лучшие отели с доставкой на лучших самолетах. Хоть отличными скрепками торгуйте. Но если не укладываетесь в сроки, задерживаете платежи, да еще и сотрудники дольше полугода в вашей компании не задерживаются.... Тогда ваши товары, услуги точно никого не заинтересуют.