Материалы
Хотите закрыть вакансию бесплатно?
Уважаемые коллеги!Ищете сильных управленцев и топ-специалистов?
Мы знаем, где их найти - в нашем Банке проверенных ТОП-кандидатов!
Если привлекательная женщина одинока, это потому, что она умнее всех остальных.
Карл Густав Юнг (1875–1961), швейцарский психолог и психиатр, философ и культуролог, педагог, основоположник аналитической психологии.
Наш Банк пополняется!
Коллеги! Наш Банк кандидатов продолжает расти и теперь в нём 47 новых сильных профилей для ключевых ролей в вашей компании!Исполнительный директор
Сегодня представляю вам кандидата, за которым мы охотились несколько месяцев. Это редкий «антикризисный архитектор», который одинаково силён как в стратегии, так и в операционном управлении.СВЕЖИЕ ВАКАНСИИ
Друзья! Спешим поделиться с вами подборкой свежих вакансийАктуальные предложения на 14.09.2026
Никогда не откладывайте на завтра то, что можно сделать послезавтра.
Марк Твен
Как распознать вакансию-ловушку
На днях в одном из моих чатов разгорелась жаркая дискуссия. Поводом стала вакансия начальника ИТ-отдела, в которой 80% текста занимали задачи «руками»: настройка, администрирование, ковыряние в железе. Про управление командой, бюджеты и стратегию там не было почти ни слова.Одни участники назвали это «тревожным маркером» и «идиотизмом». Другие возразили, да нет, мол, это просто операционная должность, и требовать сразу KPI руководителя в описании пожалуй наивно. Третьи напомнили, что «сейчас такие условия» и компании всё чаще так делают, так что норм.
Сделайте резюме бесплатно
Друзья мои!Иногда самый сложный шаг к переменам состоит в том, чтобы открыть чистый лист и попытаться уместить в него весь свой путь, опыт и амбиции. Знаю, как часто на этом этапе опускаются руки, а классные специалисты начинают сомневаться в себе.
Как я вычислила сталкера
Сегодня поделюсь с вами реальной историей буллинга, сталкинга и доведения до предела, ну еще эта история случилась со мной, поэтому поделюсь как я выстояла, чтобы те у кого, такое случилось, могли уберечь себя. Погнали!
СПЕЦИАЛИСТ ПО РАБОТЕ С АРХИТЕКТОРАМИ TEGOLA
СПЕЦИАЛИСТ ПО РАБОТЕ С АРХИТЕКТОРАМИ TEGOLAМосква. Доход от 150 000 ₽, % с маржи проекта, без потолка
Наш Банк растет!
Коллеги! Наш Банк кандидатов продолжает расти и теперь в нём 46 новых сильных профилей для ключевых ролей в вашей компании!
Всегда смотри на вещи со светлой стороны, а если таковых нет — натирай тёмные, пока не заблестят.
Китайская мудрость
Поиск работы в эпоху затяжного кризиса. Как не выгореть и сохранить ресурс
«Мы надеялись потерпеть пару лет. Но прошло гораздо больше, конца не видно, а ресурсов больше нет». Эту фразу я всё чаще слышу от клиентов, коллег и даже от вас, мои читатели. И она идеально описывает состояние многих соискателей сегодня. Вместо «потерпеть» сегодня нужно перестроиться. Мои советы в сегодняшней статье для тех, кто ищет работу в это нестабильное время.Если вы ищете работу уже несколько месяцев (а то и больше) и если каждый отклик отдаётся эхом в пустоте, а отказы стали привычным фоном то осознайте, что вы не одиноки. Но важно понять, что стратегия «потерпеть» в затяжном кризисе не работает.
Она рассчитана на конечность угрозы. Когда конца не видно, состояние ожидания превращается в хроническое истощение.
Давайте разберёмся, как перестроить подход к поиску работы в нынешних условиях, чтобы не сгореть и при этом двигаться к цели.
Наш Банк растет!
Коллеги! Наш Банк кандидатов продолжает расти и теперь в нём 45 новых сильных профилей для ключевых ролей в вашей компании!Сегодня присоединился Генеральный директор
Москва (готов к релокации и командировкам).
25 лет в электроэнергетике и ТЭК. Управлял компаниями с оборотом до 10+ млрд ₽ и штатом до 1300 чел., отвечая за P&L, проектные продажи и вывод сложных продуктов на рынок.
РУКОВОДИТЕЛЬ ИТ-ОТДЕЛА В ГК "ПОРЯДОК" (Воронеж)
Руководство ИТ-подразделением: техническая поддержка, системное администрирование. Планирование и развитие ИТ-инфраструктуры компании. Внедрение и сопровождение новых ИТ-решений (инфраструктура, системы мониторинга и т. д.). Обеспечение надёжной работы серверов, сетей и систем связи. Обеспечение безопасности и целостности данных.ТЕХНИЧЕСКИЙ ДИРЕКТОР (КЕНИЯ)
ТЕХНИЧЕСКИЙ ДИРЕКТОР (КЕНИЯ)Вакансия Group Chief tech & information officer с релокацией в Кению (релокационный пакет достойный и условия рыночные)
Задача - поднять IT с уровня базовой техподдержки до современного уровня для группы компаний в 5 странах Африки. Описание вакансии прикладываю.
Как обойти бота
Вот вы отправили резюме, а через пару минут пришел отказ. Быстрее, чем вы успели закрыть вкладку. Знакомо?Скорее всего, рекрутер ваше резюме даже не видел и как я уже говорила ранее, его отсеяла программа. Сейчас до 75% резюме отбрасываются автоматически. Соискатель моментально получает отказ.
Большие компании получают тысячи откликов и не могут обработать их вручную, поэтому они доверяют первичный отбор нейросетям.
Но есть и хорошая новость, алгоритмы формальны и предсказуемы, поэтому с ними можно договориться или просто их обойти.
Делюсь проверенными стратегиями, которые реально работают. Сегодня вас ждет пошаговая инструкция для тех, кто устал получать автоматические отказы на hh.ru и хочет достучаться до живого рекрутера. Погнали!
Любовь и работа – вот и всё, что есть в жизни.
Зи́гмунд Фрейд, австрийский невролог, психиатр, основоположник психоанализа
МЕНЕДЖЕР ПО ПРОДАЖАМ ПК В САНКТ-ПЕТЕРБУРГЕ
МЕНЕДЖЕР ПО ПРОДАЖАМ ПК В САНКТ-ПЕТЕРБУРГЕЕсли ты разбираешься в компьютерах, комплектующих и умеешь общаться с клиентами — будем рады познакомиться.
ДИРЕКТОР ПРОИЗВОДСТВЕННОГО ДЕПАРТАМЕНТА (ПТО, СДО, БПО), г. Краснодар
В крупную российскую компанию, одного из лидеров рынка в сфере жилищного строительства и девелопмента на Юге России, ищем Директора производственного департамента (ПТО, СДО, БПО).Основная задача - обеспечить эффективное управление производственной функцией компании, выполнение строительных проектов по срокам, стоимости и качеству, а также выстроить единую систему управления ПТО, СДО и БПО.
Как освежить резюме за один вечер
Знаете, сегодня многим знакомо чувство, когда отправляешь резюме, а в ответ ни-че-го, полная тишина? Но зачастую дело не в вас, а в том, как упакованы ваши навыки.Мир поиска работы меняется, и старые, вполне известные приёмы уже не срабатывают. Но хорошая новость состоит в том, что навести порядок можно быстро. Прямо за один день, поэтому начнем с конкретных шагов.
Наш Банк растет!
Коллеги! Наш Банк кандидатов продолжает расти и теперь в нём 44 новых сильных профиля для ключевых ролей в вашей компании!
ЗАМЕСТИТЕЛЬ ГЕНЕРАЛЬНОГО ДИРЕКТОРА ПО СТРОИТЕЛЬСТВУ
ЗАМЕСТИТЕЛЬ ГЕНЕРАЛЬНОГО ДИРЕКТОРА ПО СТРОИТЕЛЬСТВУГруппа Компаний (дорожное строительство)
Всё, что нас раздражает в других, может привести нас к пониманию самих себя.
Карл Густав Юнг (1875–1961), швейский психолог и психиатр, философ и культуролог, педагог, основоположник аналитической психологии.
Рынок труда перестроился
Как помнят мои постоянные читатели, я регулярно делюсь своими наблюдениями о рынке труда. Так вот сегодня давайте посмотрим, что происходит с ним и какие перспективы ждут нас всех в ближайшее время.
ДОСТАТОК — ЭТО НЕ КОГДА ДЕНЕГ МНОГО. ЭТО КОГДА ВАМ ПЛЕВАТЬ НА ЦЕННИК.
Настоящий статус — это когда вы перестаете вздрагивать от звука уведомления банка. Когда вы можете позволить себе быть неудобным для других. Когда вы увольняетесь не потому, что вас достал начальник, а потому, что вам скучно.
ПОИСК КОНТАКТОВ
Друзья, стартует сезон поиска работы, поэтому я запустила для вас две недели активного погружения, чтобы вы быстрее достигли своей цели.Если вы начинаете искать работу или ищете ее уже долго. Это для вас. Продолжим.
КАК СЭКОНОМИТЬ ВРЕМЯ НА ПОИСК ВАКАНСИЙ?
Друзья, я видела ваши вопросы:«А где искать вакансии?»,
«А что за сайты?»,
«А новый чем отличается?»
СПЕЦИАЛИСТ ПО КАДРАМ | ЭКСПЕРТ (КДП, ВУС, МИГРАЦИОННЫЙ УЧЕТ)
СПЕЦИАЛИСТ ПО КАДРАМ | ЭКСПЕРТ (КДП, ВУС, МИГРАЦИОННЫЙ УЧЕТ)Производственная компания >200 чел.Ум — это слуга, а интуиция — дар.
Альберт Эйнштейн
Как работодатель «переселил» сотрудника в грязный кабинет и заплатил за это 2,3 млн рублей
Как работодатель «переселил» сотрудника в грязный кабинет и заплатил за это 2,3 млн рублейА сегодня расскажу вам реальную историю, которая показывает, как не надо увольнять, ну и еще как защитить свои права. Погнали!
ИДЕАЛЬНОЕ РЕЗЮМЕ
Друзья, стартует сезон поиска работы, поэтому я запустила для вас две недели активного погружения, чтобы вы быстрее достигли своей цели.Если вы начинаете искать работу или ищете ее уже долго. Это для вас. Продолжим.
РУКОВОДИТЕЛЬ ОТДЕЛА ПРОДАЖ (ВОДА)
РУКОВОДИТЕЛЬ ОТДЕЛА ПРОДАЖ (ВОДА)Что нужно сделать. Без прикрас.
С нуля построить коммерцию FMCG-проекта. У нас есть собственный строящийся завод, продукт (питьевая вода), амбиции и инвестиции.
МЕНЕДЖЕР ПО ПРОДАЖАМ (B2B, УДАЛЁННО)
МЕНЕДЖЕР ПО ПРОДАЖАМ (B2B, УДАЛЁННО)Берём с опытом и без. Доход от 70 000 ₽, обучение, карьерный рост.
Увольнение «по собственному» после докладной
Увольнение «по собственному» после докладнойТакая ситуация знакома многим, когда начальник вызывает вас «на ковёр», предъявляет претензию, а затем ставит перед фактом, мол напиши заявление «по собственному» или мы уволим тебя по статье. И вы, испугавшись записи в трудовой на это соглашаетесь.
Но оказывается, что даже после того, как вы написали заявление и уволились, суд может признать это незаконным. Почему суд восстановил сотрудницу и что делать, если вас вынуждают уйти?
Кто смотрит наружу, тот мечтает, кто смотрит внутрь, тот пробуждается.
Карл Густав Юнг (1875–1961), швейцарский психолог и психиатр, философ и культуролог, педагог, основоположник аналитической психологии.
Рабочий персонал. Найти на STEP LER
Рабочий персонал — это сотрудники, которые выполняют на предприятии операционные, технические и производственные функции. Резюме рабочих любой квалификации работодатели ищут на STEP LER (step-ler.ru).