Идеальное резюме · Материалы
Как не пройти мимо знака вселенной
А вы верите, что есть знаки вселенной? Оказывается, люди реально верят в то, что именно благодаря вселенной у них все получается в поиске работы. Почему? А давайте посмотрим.
Что вы делали в детстве, что заставляло часы пролетать как минуты? В этом кроется ключ к вашим земным стремлениям.
Карл Густав Юнг (1875–1961), швейцарский психолог и психиатр, философ и культуролог, педагог, основоположник аналитической психологии.
Живые разборы резюме
Друзья! В связи с очень большим количеством запросов на живые персональные разборы резюме от меня, мы приняли решение, проводить по 2 разбора в неделю, чтобы вы не ждали разбора месяцами.
Что вы знаете о них?
Недавно я была в зоомагазине и вдруг увидела рыбок, которые при стрессе меняют цвет зрачка с черного на бесцветный. Как жаль, что люди не стрессуют и не болеют именно так. Люди выносят всё что у них на душе и в сердце через болезни. Они умирают от гнева и злости, от нерастраченных обид, от тяжести, которую не могут передать в этот мир. Сегодня будет тяжелая статья. Если не готовы, не читайте.
Как проверить свое резюме?
А как можно проверить свое резюме самостоятельно? Таким вопросом задается почти каждый соискатель. Особенно если уже ведет поиск работы. Ведь резюме должно быть актуальным и конкурентоспособным именно сегодня. Обсудим.
Всё, что нас раздражает в других, может привести нас к пониманию самих себя.
Карл Густав Юнг (1875–1961), швейцарский психолог и психиатр, философ и культуролог, педагог, основоположник аналитической психологии.
Не выходи из зоны комфорта
Эта пресловутая зона комфорта. Уж как ее ругают те, кто не хочет ничего менять. Те, кто привык существовать в своей реальности. Те, кому удобно и хорошо жить так, как привычно. А зачем что-то менять скажете вы?
Личные и командные достижения в резюме
На прошлой неделе я рассказала об ответственности соискателей, о том как можно отследить эту ответственность в резюме, насколько подход кандидата к составлению своего собственного резюме свидетельствует о его персональной ответственности в работе. Я продолжу и поделюсь с вами сегодня, о том, как разделить свои достижения на командные и личные.
Когда очень любишь себя
"Я очень боюсь сделать ошибку" - нервно говорила она, затягиваясь маленькой женской сигареткой. Она вздыхала и явно переживала, понимая, что именно сейчас она выбирает какой дорогой идти дальше. Но какой путь выбрать она еще не знала. Да и знает ли человек что лучше? Что будет правильно? Как правило мы идем вслепую по дороге своей жизни, выбирая наугад те или иные повороты..
Два пути
"Расскажи людям про два возможных пути в жизни" - просит меня мой близкий друг. Он говорит - "Ведь как правило люди выбирают всего из двух дорог в своей жизни". И это факт. Я периодически встречаю людей, которым такой выбор делать приходится, и они не представляют другой жизни. Почему?
Про ответственность в резюме
А давайте немного поговорим об умении брать на себя ответственность. Почему мне очень хотелось бы поднять эту тему, так это потому, что зачастую люди составляя резюме самостоятельно не задумываются о том, что их неумение брать на себя ответственность сквозит почти в каждой строчке. Как так? Давайте разбираться.
Цивилизация, которая оставляет такое большое количество своих участников неудовлетворёнными и приводит их к бунту, не имеет и не заслуживает перспективы долгого существования.
Зи́гмунд Фрейд, австрийский невролог, психиатр, основоположник психоанализа
Без шансов
Знаете ли вы, что, когда кандидат начинает со своих условий, у него практически нет шансов на трудоустройство? А все потому, что работодателю не нужны люди "открывающие дверь ногой с порога". В калашный ряд со своим сами знаете с чем идти не стоит. Также как и в магазин со своими условиями. Но есть и другие причины, по которым у соискателей шансы будут нулевыми. Разбираемся сегодня.
Ведете поиск работы?
Ведете поиск работы? Вам не нужно больше тратить время на поиск тематических каналов и по отдельности на них подписываться — мы сделали это за вас.
А у Москвы свой ритм..
Недавно я поделилась с вами статьей о том, что москвичам приходится не сладко. Каких только мнений я не увидела. Это была и банальная зависть, злость на представителей мегаполиса, но встречалась и поддержка, понимание, особенно у тех, кто столкнулся в жизни с нашей столицей. Но сегодня я бы хотела немного поговорить о том, как ритм жизни в городе затягивает нас самих и почему без него уже никак..Чем опасен трудоголизм?
Она пахала так, что заработала инвалидность...Он на работе получил инсульт..
Она сидит в затяжной депрессии от того, что не справилась..
Это не просто слова, вырванные из контекста, так часто заканчивают трудоголики и лучшие работники с синдромом отличника.
Хотите работать нормально, не пытайтесь насиловать свой организм. Отдыхайте! Да, да, обязательно. Во всем нужна норма. И да, можно делать немного больше, чем вы можете, это даже хорошо. Для развития.
Стоит ли вкладывать.. в себя?
В кого? Спросите вы? А я сегодня подниму тему в которой каждый из нас жалеет для себя любимого. И вроде бы тема заюзанная 200 раз, но мне бы хотелось стряхнуть пыль с излюбленного всеми "Не жалейте вкладывать в себя" и обсудить с вами эти страхи.
Целостность достигается не отрезанием части своего существа, а интеграцией противоположностей.
Карл Густав Юнг (1875–1961), швейцарский психолог и психиатр, философ и культуролог, педагог, основоположник аналитической психологии.
Учимся ставить цели
Я работаю с большим количеством людей, которые часто задумываются как правильно поставить и достичь нужной цели. И сегодня я напомню вам, как правильно ставить цели, чтобы они исполнялись под вашим полным контролем. Погнали!
Бесценный опыт
Я всегда за то, чтобы рассматривать неудачи и падения в качестве очень дорогого опыта, который вы приобрели сами. Не жизненной ошибки, а того самого урока, который преподала жизнь. Ведь никогда больше на практике нельзя получить такого. Мы учимся всегда. Важно проводить работу над ошибками. Как считаете?Ведь какой опыт считается самым дорогим?
Тот, который уникален.
Тот, который помогает стать сильнее.
Тот, которому никто не научит в плановом порядке.
Работодатели изменили подходы
Как-то, года 3 назад я спорила с читателями о том, что придется работодателям развернуться в сторону молодых и возрастных соискателей. Тогда мне говорили, что нет, этого не может быть, потому что выбор у компаний большой, что очередь за забором. И вот аналитики отметили, что работодатели куда охотнее стали брать на работу студентов и пенсионеров. Почему?Я регулярно рассказываю вам об изменениях, происходящих на рынке труда, отслеживаю я и происходящие тенденции с компаниями, когда они меняют подходы и это отражается на соискателях. Вот и сегодня рассмотрим ситуацию более детально.
Проверьте свое резюме
Друзья! Жизнь продолжается и если вы сейчас ищете работу, то уже знаете как это не просто сегодня.
Как работается в Wildberries
Мои читатели очень хотели знать, как работается в Сибуре, Газпромнефти, Цифре, ОСК и других известных работодателях, но я предлагаю вам сегодня обсудить более интересного работодателя.
Красота не имеет очевидной пользы, как и культурной необходимости, но цивилизация не смогла бы обойтись без неё.
Зи́гмунд Фрейд, австрийский невролог, психиатр, основоположник психоанализа
Гендер в приоритете?
Помните, как-то мы обсуждали отношение к женскому труду на нашем рынке труда? Тогда было немало дебатов, кто-то с пеной у рта доказывал, что подобного нет и быть не может у нас. А кто-то сокрушенно кивал, подтверждая, что женский труд у нас действительно оценивается куда ниже. Обсудим?
Скупой платит дважды
Терпеть не могу, когда обесценивают чужой труд. Ведь в этой ситуации люди считают, что то, что делают другие не так важно. Важно то, что делают они сами. Поэтому можно унизить и сделать ничтожным то, что на самом деле является твоей задачей, которую нужно решить другим людям, чей труд ты обесцениваешь. Так было и в этой истории.
Маленькая ложь или большая правда?
Сейчас учат не работать, а как составить резюме и успешно пройти собеседование - именно так написала на днях моя читательница Ирина Е. "Поэтому я за то, чтобы человек писал в резюме, что захочет. Чтобы сразу было понятно с кем имеете дело и что ожидать" - продолжила она. И тут я представила себе, что будут видеть HRы в этом случае. Помните видео "Если бы все говорили правду"?
Почему HR-ы отказывают?
Когда я разговариваю с соискателями, часто они очень сложно и тяжело переживают отказы. Особенно в ситуациях, когда казалось, что вакансия 100% подходит под умения навыки и компетенции. Однако есть и вторая сторона медали, о которой сегодня поговорим. По каким причинам это происходит? Давайте разбираться.
Как назовешь, так и поедешь
Казалось бы, что такого может быть в названии должности, которую мы пишем в резюме при поиске работы? Ничего особенного. Ну написал человек в резюме, что рассматривает разные должности. Почему нет? А вот в том-то и проблема, что от названия искомой должности зависит наступление результата.Какие же ошибки допускают соискатели?
Стыд — это эмоция, пожирающая душу.
Карл Густав Юнг (1875–1961), швейцарский психолог и психиатр, философ и культуролог, педагог, основоположник аналитической психологии.
Когда мимо проплывет труп твоего врага..
Обсуждали мы тут с одним из моих читателей вопрос отношения к жизни и к людям и подумалось мне написать об этом, что я думаю и как отношусь к подлости в жизни, как принимаю испытания, как переживаю сложности и прохожу барьеры. Погнали!
Как перестать жить прошлым?
Я часто встречаю людей, которые воспринимают свой следующий перекресток на дороге жизни в полном недоумении и стрессе. Они боятся будущего и обожают свое прошлое. Они хотят в нем купаться не понимая, что оно давно позади. А в том что ушло, купаться невозможно. Эта дверь закрылась, пора открывать следующую..Как сложно понять, что нет пути назад?
Москвичи же в масле катаются
"А ты еще машину не поменяла - спрашивает меня знакомый из другого города - странно". Он уверен, что москвичи рубят деньги на каждом шагу и просто проснувшись уже зарабатывают сотню другую, что уж там говорить про походы на работу. Странно? А вот и нет.
Предпенсионер? Уволим!
"Работал он у них вплоть до пенсии, а перед тем как выпроводить его на пенсию его просто вызвали на разговор, сказали что вариантов нет, если они захотят, уберут с глаз долой" - этот монолог я услышала, когда спускалась в лифте от попутчицы. Она делилась своей болью с кем-то по телефону". А я как HR конечно задумалась. Что в такой ситуации делать человеку? Обсудим.
Новый способ заработка или глупый развод на деньги?
Многие сегодня ищут легкие способы заработка. Вот и ко мне иногда приходят люди, которые просят совета. На днях ко мне пришла девушка Лариса, которая впечатлилась интересной схемой, случайно попавшей к ней от одной девушки из сети. Сегодня поделюсь как мы с Ларисой разбирались с ситуацией, к чему это привело, да и не только. Погнали.
Что-то может прийти и к тем, кто ждет, но только то, что останется от тех, кто суетится.
Авраам Линкольн
Три стадии ограничений в поиске работы
Сколько бы я не писала статей, сколько бы не говорила о том, как легко можно усложнить свой результат поиска работы, некоторые мои читатели не сдаются. Они находят новые пути и сомнения для того, чтобы поиск работы проходил как можно дольше. Почему? Одному Богу это известно.. ну и чуть-чуть мне. Об этом сегодня и поговорим.