Идеальное резюме · Материалы
СВЕЖИЕ ВАКАНСИИ
Друзья! Рады поделиться с вами свежими предложениями:
Прогресс имеет мало общего со скоростью, но скорее, с направлением
Неизвестный
ПОЧЕМУ ВАШ НАЧАЛЬНИК НЕ СПРАВЛЯЕТСЯ?
Вы замечали, что в последнее время на работе стало сложнее? Проекты буксуют, мотивация "на нуле", а руководство вместо стратегических решений ужесточает контроль и требует возврата в офис, а еще плодит новые отчеты и правила. Если вам знакомо это чувство, то вы не одиноки.Со стороны компания может выглядеть стабильно, но внутри нее уже тихо накапливается управленческий кризис. Давайте разберемся, почему это происходит и как вам, как соискателю, в этом ориентироваться.
Что на самом деле творится в кабинетах руководителей?
ДИРЕКТОР ПО ВНЕШНИМ КОММУНИКАЦИЯМ
Рекомендую топового Директора по внешним коммуникациям с 19+ летним опытом в PR, GR и антикризисном управлении. Перед вами стратег в области коммуникаций, который превращает кризисы в возможности, а бренды — в медиалидеров. Его экспертиза охватывает энергетику, FMCG, HoReCa и строительство.Как вести скрытый поиск работы
Смена работы не должна быть стрессом из-за страха, что узнает начальство
Люди не знают, чего хотят, пока вы им это не покажете.
Стив Джобс
СВЕЖИЕ ВАКАНСИИ
Друзья! Рады поделиться с вами свежими предложениями:
МОГУТ ЛИ ВАС НАКАЗАТЬ ИЛИ УВОЛИТЬ ЗА СОЦСЕТИ НА РАБОТЕ?
Недавно вы наверняка читали про то, что сотрудников компаний начали наказывать за скроллинг соцсетей в рабочее время. Это облетело все медиа, и многие вздрогнули. Давайте разберемся без паники что на самом деле грозит вам за лайки и просмотры рилсов или соцсетей в рабочее время, и как компания может это запретить.
Ищете работу?
Друзья, если поиск работы зашел в тупик — мы знаем выход!
СВЕЖИЕ ВАКАНСИИ
Друзья! Рады поделиться с вами свежими предложениями:
ЗАБУДЬТЕ ПРО «ВОЗРАСТНУЮ ДИСКРИМИНАЦИЮ», ПОЧЕМУ ВАМ МОГУТ ОТКАЗАТЬ ПО ЗАКОНУ
Меня иногда спрашивают, 40+ это всё? Шансов нет? Сегодня поговорим об отказах. Вот вы нашли интересную вакансию, отправили резюме, сходили на собеседование и... тишина. А потом выясняется, что на ваше место взяли другого, более молодого человека. Знакомо чувство обиды? Рука так и тянется обвинить работодателя в несправедливости, особенно если вы в возрасте, а новый сотрудник — моложе.
Чтобы пришло лучшее, добро должно отойти в сторону.
Карл Густав Юнг (1875–1961), швейцарский психолог и психиатр, философ и культуролог, педагог, основоположник аналитической психологии.
СВЕЖИЕ ВАКАНСИИ
Друзья! Рады поделиться с вами свежими предложениями:
ОБМАН В РЕЗЮМЕ. ПОЧЕМУ ПРАВДА, ВАШЕ ГЛАВНОЕ КОНКУРЕНТНОЕ ПРЕИМУЩЕСТВО
Вы ведете поиск работы? И вот вы нашли идеальную вакансию. Отправляете резюме и с замиранием сердца ждете ответа. А в это время рекрутер, просматривая ваше сопроводительное письмо, смотрит на экран и... вздыхает. Потому что ваша анкета уже пятая за сегодня, в которой он заметил критические несоответствия.
ДИРЕКТОР ЮРИДИЧЕСКОГО ДЕПАРТАМЕНТА
Коллеги, собственники, генеральные директораСВЕЖИЕ ВАКАНСИИ
Друзья! Рады поделиться с вами свежими предложениями:
ЗАБУДЬТЕ О СИГАРЕТЕ ИЛИ ПОЧЕМУ ВАС МОГУТ НЕ ВЗЯТЬ НА РАБОТУ ИЗ-ЗА КУРЕНИЯ
Представим, что вы нашли идеальную вакансию, вакансию мечты. Зарплата вас устраивает, обязанности класс какие интересные, офис рядом с домом. И вот вы с затаенной радостью отправляете резюме, проходите собеседование, а тут работодатель задает вам неожиданный вопрос «А вы курите». И вы с сожалением честно говорите «да».
Качество важнее количества.
Стив Джобс
РАБОТОДАТЕЛИ В ОТЧАЯНИИ. ПОЧЕМУ СЕЙЧАС ВАШЕ ЛУЧШЕЕ ВРЕМЯ ДЛЯ ПОИСКА РАБОТЫ?
Если вам кажется, что найти хорошую работу стало сложнее, у меня для вас неожиданные новости. Это иллюзия. На самом деле, для грамотного соискателя на рынке труда сложилась уникальная, я бы даже сказала, интересная пора. Давайте разберемся, что на самом деле творится вокруг и как использовать это в своих интересах.
СВЕЖИЕ ВАКАНСИИ
Друзья! Рады поделиться с вами свежими предложениями:
КАК РАЗГОВОРЫ, КОТОРЫХ ВЫ БОИТЕСЬ, ДВИГАЮТ ВАС ВПЕРЕД
Ваша карьера застряла на последних 8%? Вот представьте, что вы на собеседовании. Всё идет хорошо, но рекрутер упоминает пробный период с пониженной зарплатой. Внутри всё сжимается, но вы говорите: «Да, я вас понимаю». Или другой пример: вот вы в команде и вдруг все видят вашу фатальную ошибку в проекте, но молчат, пока руководитель не принимает решение.Знакомо? Это и есть те самые 8%.
СВЕЖИЕ ВАКАНСИИ
Друзья! Рады поделиться с вами свежими предложениями:
КОГДА ТЕЛО КРИЧИТ О СТРЕССЕ
Вы замечали, что после сложного рабочего дня или неприятного разговора с начальником у вас ноет шея, сжаты кулаки или будто каменеют плечи? И на самом деле это совсем не случайность.Ваше тело говорит с вами. Игнорировать эти сигналы, как и боль, всё равно что продолжать ехать на машине с горящей лампочкой которая сигнализирует вам изо всех сил «да проверьте уже двигатель». Рано или поздно это приведёт к серьёзной «поломке» организма. Зачем ждать?
Давайте разберёмся, что именно происходит внутри, и как помочь себе справиться с напряжением.
Люди более моральны, чем думают, и гораздо более аморальны, чем могут себе представить.
Зи́гмунд Фрейд, австрийский невролог, психиатр, основоположник психоанализа
СВЕЖИЕ ВАКАНСИИ
Друзья! Рады поделиться с вами свежими предложениями:
ЗАЩИТИТЕ СВОИ ДАННЫЕ
Представьте, вот вы прошли все этапы собеседования, получили устное «да» и мысленно уже начали планировать свою жизнь на новой работе. И тут происходит нечто, что заставляет вас не просто разочароваться, а серьезно задуматься о том, как компании обращаются с вашими персональными данными.
Ищете сильных управленцев?
Уважаемые коллеги!Ищете сильных управленцев и топ-специалистов?
Мы знаем, где их найти - в нашем Банке проверенных ТОП-кандидатов!
СВЕЖИЕ ВАКАНСИИ
Друзья! Рады поделиться с вами свежими предложениями:
ДЕНЬГИ РЕШАЮТ. ЧТО НА САМОМ ДЕЛЕ ВЫ ИЩЕТЕ В РАБОТЕ?
Вы наверняка не раз слышали «Устроюсь на любую работу, лишь бы платили». А через пару месяцев: «Все, с ума сойду, начальник — тиран, атмосфера токсичная, готов на зарплату меньше, но чтобы душа радовалась».На самом деле многие из нас через это проходили. Кто-то сталкивался сам, а кто-то наблюдал у близких, знакомых и друзей.
Целостность достигается не отрезанием части своего существа, а интеграцией противоположностей.
Карл Густав Юнг (1875–1961), швейцарский психолог и психиатр, философ и культуролог, педагог, основоположник аналитической психологии.
ПРО ИГРУ В ОДНИ ВОРОТА
Сегодня вас ждет интересная история. История про то, как один соискатель дважды попытался обмануть хантера. И это тот самый случай когда по этой истории плачет готовый киносценарий, потому что эта история еще и про то, как краткосрочная хитрость может разрушить долгосрочную репутацию. Я расскажу её, чтобы вы, находясь по ту сторону баррикад, в роли соискателя, не совершили тех же ошибок, что и наш герой. Имена и детали изменены, но суть — на сто процентов реальна.
ПАРАДОКС РЫНКА. ПОЧЕМУ ВЫ НЕ МОЖЕТЕ НАЙТИ РАБОТУ, А КОМПАНИИ СОТРУДНИКОВ
Вы обновляли резюме десятки раз, разослали его в сотни компаний, а в ответ — тишина или вежливый отказ. При этом из новостей то и дело доносятся стоны бизнеса: «Не можем найти людей!» Звучит знакомо? Это главный парадокс сегодняшнего рынка труда. Давайте разберемся, что на самом деле происходит и как в этой ситуации найти свое место.Цифры, которые вводят в заблуждение
Кажется, что конкуренция зашкаливает. И это правда, но не вся. По данным платформы хх ру, всего за месяц россияне разместили 7 миллионов резюме! Активность соискателей выросла на 27% за год.
КОММЕРЧЕСКИЙ ДИРЕКТОР
Коллеги, партнеры, рекрутеры! Имею честь порекомендовать сегодня лучшего ТОП-менеджера для ваших самых амбициозных проектов!ВАШ СЕКРЕТ КАРЬЕРНОГО ДОЛГОЛЕТИЯ. ПОЧЕМУ ХАРАКТЕР ВАЖНЕЕ РЕЗЮМЕ?
Представьте себе, что у вас есть суперспособность, которая не только помогает строить блестящую карьеру, но и делает вас здоровее и увеличивает продолжительность жизни. Звучит как фантастика? А вот нет.
ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ДИРЕКТОР
Друзья! Рекомендую топового Генерального директора (CEO) для промышленных активов и холдингов.Перед вами — редкий на рынке руководитель, который совмещает стратегическое видение холдингового уровня, глубинное понимание операционных процессов и выдающиеся навыки финансиста. Он специализируется на трансформации, кризис-менеджменте и масштабировании сложных промышленных предприятий, показывая измеримые результаты в самых требовательных условиях.
Все думают изменить мир, но никто не думает изменить себя.
Лев Толстой
ОСОЗНАННЫЙ САББАТИКАЛ В РЕЗЮМЕ ТАБУ ИЛИ ПРИЗНАК ЗРЕЛОСТИ?
Недавно я разместила в соцсети скриншот резюме одного соискателя. В графе «Опыт работы» за последние два года у него стояла запись «Осознанный саббатикал». И понеслось!