
Step Ler · Материалы
Поливоркинг - и снова новый термин
Раз "воркинг" - значит, это про работу. Ну а "поли" - много. Клиповое мышление определило и сам формат занятости молодежи.Хижина, где смеются, богаче дворца, где скучают.
Китайская мудрость
База резюме рабочих и производственников
Это большая ценность для работодателя.Производственники с опытом работы найдут работу легко. Вакансии есть. А вот кандидатов на рабочие специальности очень мало. Найти подходящих кандидатов - все равно, что отыскать иголку в стоге сена.
Найти работу поможет СТЕП ЛЕР
Платформа с вакансиями для соискателей, базой резюме для работодателей, а также статьями о работе и бизнесе для всех!База резюме на STEP LER
Найти подходящего кандидата - роскошь для работодателя в актуальный исторический момент.В базе резюме STEP LER более 60 тысяч резюме, проверенных модераторами сайта.
Соискатели, чьи резюме размещены на сайте в данный момент - ищут работу прямо сегодня.
Любовь и работа – вот и всё, что есть в жизни.
Зи́гмунд Фрейд, австрийский невролог, психиатр, основоположник психоанализа
Как избежать искажения заявки на подбор персонала в самом начале?
Рекрутер (внешний или внутренний) должен понимать, какого человека ищет работодатель практически на том же уровне понимания, что и сам работодатель.И состыковать это понимание - задача обеих сторон. Но, первый мяч, все-таки в руках представителя компании. Основные требования к кандидату, условия работы и должностные обязанности - это самое главное. И, конечно, с этого нужно строить коммуникацию между рекрутером и работодателем. Но существуют еще
неочевидные ошибки в заявке на подбор — почему иногда задача искажается на начальном этапе и как этого избежать.
Зарабатывать больше... в сельской местности
Возможности для заработка в сельской местности могут отличаться от городских. Однако есть несколько направлений, которые могут обеспечить нормальный доход в селе:Директор всегда прав, потому что он - директор
Слабый руководитель может проявлять себя через различные признаки, которые негативно сказываются на команде и организации в целом.Где найти рабочий персонал: JOBLAB и STEP LER
Для работодателей, которые ищут рабочий персонал, включая строителей, работников складов и специалистов в сфере общественного питания, STEP LER становится эффективным инструментом для быстрого и удобного поиска.База резюме на STEP LER. Пока стоите в пробке
Лень искать персонал? Или Вы, действительно, очень заняты другими бизнес-процессами? Да. И бюджет. У многих компаний малого бизнеса бюджета на подбор персонала просто нет или он ограничен.Интуитивно понятный интерфейс сайта STEP LER позволяет быстро находить нужных специалистов по различным критериям, что значительно ускоряет процесс подбора.
Учителя только открывают двери, дальше вы идете сами.
Китайская мудрость
СТЕП ЛЕР – эксперт в поиске рабочего персонала в России
Найти хорошего работника для своего производства всегда большой труд. Особенно, когда речь идет о рабочем персонале. Ответственного, квалифицированного сотрудника без вредных привычек работодатели ищут очень кропотливо и готовы заплатить любые деньги за достойного кандидата. Сайт STEP LER специализируется на поиске рабочих. И предлагает базу резюме с проверенными кандидатами.Выбираешь человека, а не работу
Потолок. Потолок во всем. Силы удара не хватает. Нужен рычаг. Иначе голову расшибешь.Задайте вопросы работодателю
Собеседование - это событие, на котором "покупают" не только сотрудника в компанию, но и будущий сотрудник "покупает" себе работодателя. Кстати, еще неизвестно, кто кому больше нужен.Резюме - не место для творчества
Файлы - резюме отправляются в "корзину" систем автоматизированного отслеживания кандидатов (ATS). Если они не подходят по формальному признаку.Ну то есть рекрутеру они могут просто не попасться на глаза...
Ты предлагаешь встречу даже не в этом месяце! Я так далеко не живу!
Жизнь полна неопределённости, и способность эффективно работать в таких условиях становится все более важной.Если путь перед вами ясен, вероятно, вы находитесь на чужом пути.
Карл Густав Юнг (1875–1961), швейцарский психолог и психиатр, философ и культуролог, педагог, основоположник аналитической психологии.