Самооценка - это важно
Самооценка - это важно. Как это не держать свой ментальный взгляд прямо? А, либо заискивающе исподлобья, либо как Гулливер в стране лилипутов. Это же раздражает тех, кто рядом.
Нет рецепта жизни, который подходит для всех случаев.
Карл Густав Юнг (1875–1961), швейцарский психолог и психиатр, философ и культуролог, педагог, основоположник аналитической психологии.
Установка на рост и развитие
Есть несколько мнений о том, как получить новую должность, повышение зарплаты, уважение начальства.
КРЫЛАТЫЕ ФРАЗЫ ИЗ ФИЛЬМА «ТОТ САМЫЙ МЮНХГАУЗЕН»
Чем более юмор похож на правду, тем становится. грустнее. Но не в пятницу же вечером? Улыбайтесь, господа! Улыбайтесь!КРЫЛАТЫЕ ФРАЗЫ ИЗ ФИЛЬМА «ТОТ САМЫЙ МЮНХГАУЗЕН»
Стартапы нашей жизни
По моим наблюдениям, самый частый тип отношений с другими людьми - переделать, чтобы он(а) был(а) правильным(ой). Отсюда и разочарования и стрессы.
Мы можем делать все, что захотим, если будем придерживаться этого достаточно долго
Хелен Келлер
Как решиться на смену профессии, когда ты взрослый состоявшийся специалист
Как можно распознать профессиональное выгорание. Как уйти на удаленную работу или на фриланс. На эти и другие вопросы ответят авторы книг из нашей подборки.
Поработайте со своими отговорками
С теми убеждениями, которые тормозят вас на пути к профессиональному росту, более высокому доходу, почетной должности.
Опыт или энергия молодости?
Чему отдать предпочтение при выборе кандидата?Является ли возраст определяющим фактором при построении карьеры? Или решающую роль играет комплекс различных факторов, таких как личные навыки и способности, образование, сеть контактов и даже везение?
Каждый держит в руках свою судьбу
Как скульптор стоит перед большим куском глины. Что получится? Стоит подумать.
Рекрутинг, как греческий танец
Рекрутинг, как греческий танец. Сиртаки. Шаг вперед, шаг назад. Потом тоже самое с другой ноги.... Для профессионалов, в общем....
Чужая боль не мучает других; обычно это замученные превращаются в мучителей.
Карл Густав Юнг (1875–1961), швейцарский психолог и психиатр, философ и культуролог, педагог, основоположник аналитической психологии.
А вы бы пошли в суд?
"Сегодня было собеседование на работу, и я так расстроена. Вместо меня выбрали другого кандидата. Я постаралась вложить максимум усилий и подготовиться к этому моменту, но, судя по всему этого было недостаточно. Такое ощущение, что я не умею проходить собеседования или со мной что-то не так. Я не уверена в своих способностях и возможностях" - эти слова она говорила через силу. Отвернувшись к окну и явно пытаясь не заплакать.А я смотрела на нее и думала: "Детка, тебе повезло, просто ты еще об этом не знаешь".
Трудовая и резюме не совпадают. Что писать в резюме?
Трудовая книжка и резюме вроде бы должны быть идентичны. Но есть случаи, когда допустимы расхождения. Почему? Поговорим об этом сегодня.
Как правильно высказывать своё мнение и быть услышанным, не находясь под огнем критики
Руководители часто говорят о своей доступности для идей и мнений сотрудников. Они повторяют фразу "Моя дверь всегда открыта" и призывают всех подойти к ним в любой момент. Однако, когда мы осмеливаемся выразить свою точку зрения, нас встречают враждебно. Почему так происходит? Почему многие люди не могут принять фидбэк и реагируют на него как на личную атаку? Давайте разберемся.
Если человек знает больше других, он становится одиноким.
Карл Густав Юнг (1875–1961), швейцарский психолог и психиатр, философ и культуролог, педагог, основоположник аналитической психологии.
Почему нам нравятся знакомые люди? Законы привлекательности
Среди этого огромного множества лиц всегда найдутся те, кто привлекает наше внимание и вызывает чувство комфорта. Почему так происходит? Почему нам нравятся знакомые люди?
Менять время и здоровье на деньги - обычное дело.
Это делает каждый человек в своей жизни. Ну процнентов 80 точно (По закону Парето). И, практически всю свою жизнь. Ну хотя бы процентов 20 (опять по нему же). Речь идет о работе. Работать, причем в найме, значит менять время и здоровье на деньги.
Перед Вами рекрутер - новичок.
Кандидаты сейчас - тоже не промах. А иногда и невооруженным глазом понятно - собеседование ведет.... рекрутер - новичок. Не пугайте его своим напором и скороговоркой из достижений на предыдущих местах работы. Помогите ему...
Мы выбираем...Нас выбирают...
Опрос "3 критерия" помогает определиться с критериями, которые Вы считаете важными при выборе работы или кандидата на вакансию.Буду благодарна за Ваши комментарии с ответами, это поможет в исследовании критериев и способов настроек фильтров отбора.
Подгоревший черный хлеб к Розовому брюту... стильная подача...
Наш хлеб подгорел, как знал, что его подадут к розовому брюту?
Не говорите, если это не изменяет тишину к лучшему.
Китайская мудрость
Как правильно рассказать о своих достижениях
О чем не стоит писать в резюме? Что сразу оттолкнет работодателя?
Если ты готов именно к этой работе, она будет твоей
Признаком подготовленной ситуации является то, что нужный результат достигается без усилий. Если ты готов именно к этой работе, она будет твоей. Каким бы не был список требований к кандидату.
Коллеги на работе. В чем их ресурс?
Развитие через вдохновение и поддержку: как другие люди помогают нам раскрыть свой потенциал и становиться лучше
Москва, Санкт-Петербург, Новосибирская и Свердловская области - регионы программистов
Согласно результатам совместного исследования платформ BestDoctor и hh, более 160 тысяч вакансий программистов и разработчиков, проведенного за 11 месяцев 2023 года, можно выделить несколько регионов России, где предлагаются самые высокие зарплаты в IT сфере. Это Москва, Санкт-Петербург, Новосибирская и Свердловская области, а также Татарстан.
Люди сделают что угодно, каким бы абсурдным это ни казалось, чтобы избежать встречи со своей душой.
Карл Густав Юнг (1875–1961), швейцарский психолог и психиатр, философ и культуролог, педагог, основоположник аналитической психологии.
Рекрутинг в хоккее
Хоккеист - такая же профессия, как любая другая. Принципы поиска, отбора и похожи на классический рекрутинг. Со своими особенностями, конечно. Как в любом большом командном спорте.
Первые рабочие дни... Нужно срочно вспомнить, как ничего не делать, если дел полно.
На работе всегда происходят разные истории, и некоторые из них вызывают улыбку, а другие — громкий смех. Главное, чтобы он не создавал никаких проблем, а доставлял только приятные эмоции.
Просто знайте, что так и будет. Для тех, кто в поиске.
Не желайте, не мечтайте, не задумывайте. Просто знайте, что так будет. Или еще круче: что это лучшее с Вами уже произошло! Уверенность обезоруживает!
Возвращаемся к поиску работы.
Начинаем год с того же места, чем закончили предыдущий. С поиска работы. Как себя собрать в целое из разрозненных, вялых кусочков?Ошибки, кажущиеся на первый взгляд неудачей, на самом деле являются источником ценных уроков. Если мы научимся видеть их не как неудачу, а как возможность для самоусовершенствования, мы сможем максимально использовать свой потенциал и развить наши навыки.
О ритейле и ритейлерах. Что надо знать идя на работу в розницу.
Ритейлеры - это компании или предприниматели, занимающиеся торговлей продуктами или услугами напрямую с конечными потребителями. Они работают в сегменте розничной торговли и занимаются продажей товаров в магазинах, онлайн-платформах или других точках продажи.
Не бойся, что не знаешь — бойся, что не учишься.
Китайская мудрость
Ищите людей, которые помогут. В работе, жизни....
Делайте необходимые и даже лишние шаги и общайтесь со всеми близкими и "дальними". Это непросто. Ну что же. Надо себя заставить. Помните, как в анекдоте: Голодаете? Надо себя заставить поесть... Вот так и с людьми, Вашими потенциальными помощниками в поиске лучшей жизни. Даже если их как будто нет рядом с Вами. Подумайте. Они точно найдутся. В каком-то круге окружающих Вас людей.