Оригинальный способ принять решения
Когда есть проблема, хорошо бы рассмотреть ее с разных сторон. Собрать сотрудников и послушать мнение каждого. Наверняка среди них окажутся, оптимист, пессимист, человек дела или тот, кто предпочитает всему интуицию. Собрать разные предложения и определиться с основным.Самое трудное — это быть честным с самим собой.
Лев Толстой
Оптимизм и почемучность
Оптимизм – это, с точки зрения врачей, хорошая работа надпочечников, с точки зрения генетиков – генетически запрограммированный синтез нейропептидов Y в головном мозге, а с точки зрения психолога?Я не хочу меняться
Я не буду ничего вносить, сделайте мне из того? что есть, я что вспомнил, то и написал - говорит мне соискатель. Этот человек претендует на уровень Операционного директора.Я говорю ему - Вы очень односложно отвечали на вопросы. То, что вы написали не позволит получить основные цифры, а вы должны уметь оперировать этими данными на своей позиции максимально качественно. Вы не можете не знать этих показателей - пытаюсь объяснить ему и убедить человека в том, что это надо ему самому.
Нет - что мог, то написал, больше не помню - отвечает он.
Карьерный трек. Как это работает?
Сегодня на рынке труда можно встретить достаточно новых словосочетаний и определений. Некоторые из них вызывают вопросы у соискателей, поэтому сегодня хотелось бы поговорить с вами немного о карьерном треке и его развитии. Что же такое карьерный трек?Голос разума слаб, но он не успокоится, пока его не услышат.
Зи́гмунд Фрейд, австрийский невролог, психиатр, основоположник психоанализа












