Соревнования, конкуренция, рост продаж!

Но это на стадии роста и начального развития компании. Когда все (особенно начальники отделов) выскакиваю из... компов и поставленных ими же самими, планов продаж....
Соревнования, конкуренция, рост продаж!
497

Если путь перед вами ясен, вероятно, вы находитесь на чужом пути.

Карл Густав Юнг (1875–1961), швейцарский психолог и психиатр, философ и культуролог, педагог, основоположник аналитической психологии.

Как перегрузиться за 5 минут

Когда вы очень сильно устали - хорошо бы очень сильно отдохнуть. Но отпуск далеко и выходных на это не хватает. Хотим поделиться с вами тремя способами снятия стресса и усталости.
Как перегрузиться за 5 минут
460

Попробуйте смотреть в стену

​Многие отмечают, что с наступлением весны не почувствовали прилив энергии. Еще мало солнца, голова забита делами, рутина засасывает, а любые попытки «отдохнуть» - кино, соцсети, спорт - не дают эффекта. Почему?
Попробуйте смотреть в стену
426

Кто такой проджект-менеджер - сколько зарабатывает специалист и как им стать

В феврале 2025 года средняя заработная плата проджект-менеджеров выросла на 31% по сравнению с предыдущим годом, что является самым высоким темпом роста среди зарплат офисных работников.
Давайте узнаем, кто такой менеджер проектов, чем он занимается и как им стать.
Кто такой проджект-менеджер - сколько зарабатывает специалист и как им стать
642

Что-то может прийти и к тем, кто ждет, но только то, что останется от тех, кто суетится.

Авраам Линкольн

Вечное перепутье: карьера или отношения — как сделать правильный выбор

Извечный вопрос. Его шепчут в тихих разговорах. О нем размышляют бессонными ночами и яростно обсуждают друзья. Карьера или отношения? Можете ли вы искренне вкладываться в свою работу, поддерживая при этом значимые связи? Или выбор одного неизбежно означает жертвование другим?
Вечное перепутье: карьера или отношения — как сделать правильный выбор
613

​ Испытание на прочность

Зачастую люди, которых я встречаю на своем пути, находятся в разном состоянии при поиске работы. Кто-то полон драйва и энергии, чтобы достичь цели. А кому-то кажется что ситуация, в которой пришлось искать работу никак не новый вызов, а полный провал и надо из него как-то выбираться. От отношения и зависит результат.
​ Испытание на прочность
384

Пришли на собеседование? Задавайте вопросы!

Собеседование, как свидание: любовь с первого взгляда и слова или... пригласите следующего кандидата, пожалуйста.
Одежка, конечно, хорошо. Но оценивать будут по ответам... или по вопросам, которые Вы зададите представителю работодателя.
Пришли на собеседование? Задавайте вопросы!
448

Давайте поговорим о сублимации желаемого или подмене цели

Вы когда-нибудь ловили себя на мысли, что хотите сильно что-то изменить, например, найти новую работу или начать интересный проект? Но в итоге делаете что-то совершенно другое, более привычное? Попросту вы заменяете желаемое, так как вам так удобнее.
Давайте поговорим о сублимации желаемого или подмене цели
538

Три способа увеличить продажи

Учиться продавать - много не бывает. Но только одной теорией не обойдешься. Действуйте практически. Создавайте качественный продукт и предлагайте тем, кто видит в нем необходимость.
Три способа увеличить продажи
445

Будьте голодны. Будьте безрассудны.

Стив Джобс

Резюме и собеседование. Непопулярные советы рекрутера

Советовать всегда легко. Особенно если ты находишься с другой стороны баррикад. Хоть и называется позиция СО-искатель. Но все же понятно. Это слабая позиция. Поэтому в "трудной жизненной ситуации", ну то есть, в позиции "поиска", а точнее "поиска работы", прислушиваешься к любому голосу из "сильной позиции". А это голос опытного рекрутера.
Резюме и собеседование. Непопулярные советы рекрутера
392

Контент ярче и короче

Тогда на вас обратят внимание. Это тренд 2025 года в маркетинге: контент должен быть ярче и короче. Иначе читатель, зритель, пользователь не дойдет с вами до второго абзаца ну или - 2й минуты. Почему?
Контент ярче и короче
669

Счастье по акции

Такой запрос я отправила нейро-сети. Сижу, жду. В надежде на чудо, ну или хоть на какое-то понимание...

Счастье по акции
485

Как отпраздновать День святого Валентина на работе: создайте атмосферу любви и дружбы

День святого Валентина традиционно ассоциируется с романтическими свиданиями и признаниями в любви. Но значит ли это, что в офисе этот праздник под запретом? Вовсе нет! Напротив, это отличный повод укрепить командный дух, создать позитивную атмосферу и просто весело провести время с коллегами.
Как отпраздновать День святого Валентина на работе: создайте атмосферу любви и дружбы
601

Где взять деньги для старта

Вы решили открыть бизнес. Априори: у вас есть крутая идея, вы знаете свою целевую аудиторию, разработали и опробовали (бесплатно или условно платно) свои услуги, создали бизнес-план. Дело за малым: найти деньги для успешного старта.
Где взять деньги для старта
419

В мелких делах доверяйте разуму, в крупных – сердцу.

Зи́гмунд Фрейд, австрийский невролог, психиатр, основоположник психоанализа

Секреты работы с персоналом от компании Sony

На самом деле, все просто. Восприятие большой компании как семьи, открытость руководителя, поддержка инициатив. В теории-то все понятно. Но как это все реализовать на практике. Познакомьтесь с особенностями руководства основателя и идейного вдохновителя Sony Акио Морита.
Секреты работы с персоналом от компании Sony
484

Из сотрудника в начальники: особенности перехода

Кто не мечтает из солдата стать генералом. Карьерный рост - одно из пожеланий тем, кто работает. Стать начальником не просто. Но еще сложнее перестроить свое мышление с исполнительского на руководящее. Да и "командовать" тоже надо учиться. Особенно если ты вырос в должности в родном коллективе.
Из сотрудника в начальники: особенности перехода
396

Работодатели разворачиваются к зрелым соискателям?

Меня не рассматривают, потому что мне больше 45 - именно эту фразу я часто слышу от соискателей зрелого возраста, которые ведут поиск работы, рассматривают предложения, но обратной связи от работодателей практически не получают. Ни приглашений, ни собеседований, ни результата. Изменится ли ситуация? Поговорим об этом сегодня.
Работодатели разворачиваются к зрелым соискателям?
363

Пойди туда - не знаю куда. Принеси то - не знаю что.

Очень распространенное выражение из русских народных сказок. На нем и строится весь сюжет. Но в нашем случае эта фраза работает чуть по-другому. Руководитель, возможно, и знает куда пойти сотруднику и что оттуда принести. А вот исполнитель потерялся...
Пойди туда - не знаю куда. Принеси то - не знаю что.
455

Как управлять эмоциями

Стоит ли подавлять гнев и раздражение? Злиться ведь неприлично. Но что происходит потом? Негативные эмоции через время опять выскакивают. Самым неприятным способом. Да и позитивные притупляются.
Как управлять эмоциями
401

Воображение важнее знания.

Альберт Эйнштейн

В чем смысл делать то что любишь

А смысл есть! Не только в том, что то что любишь - делаешь с удовольствием. А еще и в том, что это для других. Человек же существо социальное.
В чем смысл делать то что любишь
386

ТОП 5 привычек, убивающих производительность

В наше время высокая продуктивность - едва ли не обязательное требование к любому приличному человеку. В теории стать невероятно продуктивным может каждый, но на деле всё далеко не так просто, ведь часто мы сами себе мешаем. Каким образом? Читайте далее.
ТОП 5 привычек, убивающих производительность
403

Профиль сотрудницы: Леди - Финдир и девочка-курьер

Создание образов девочки-курьера и финансового директора может быть интересной задачей, так как эти роли представляют собой совершенно разные аспекты жизни и работы.
Профиль сотрудницы: Леди - Финдир и девочка-курьер
545

Как конструктивно подвести итоги года: 5 конструктивных советов

​Накануне новогодних праздников люди делятся на две категории: одни подводят итоги года, а другие просто в этом не признаются. Зачастую промахи, неудачи, сложности и даже беды, случившиеся в прошлом, мешают радоваться всему тому хорошему, что получилось. Можно ли как-нибудь абстрагироваться от переживаний за «провалы года» и радоваться даже небольшим победам? Поговорим об этом.
Как конструктивно подвести итоги года: 5 конструктивных советов
569

Вопросы на вход, или успешный оффер

Бывают вопросы на вылет. Но, стресс-интервью сегодня, ну такое себе. Давайте беречь друг друга.
Вопросы на вход, или успешный оффер
810

Быть абсолютно честным с собой – это хорошая практика.

Зи́гмунд Фрейд, австрийский невролог, психиатр, основоположник психоанализа

Превращать препятствия в трамплины

Видеть в трудностях не проблемы, а новые возможности. Люди с таким мышлением часто ищут уроки в неудачах и стараются извлекать из них полезный опыт. А другого пути нет. Все остальное - медленная смерть. А зачем оно нам? Будем жить! Натягивайте лыжный костюмчик и вперед!
Превращать препятствия в трамплины
466

С чего начать строить стратегию вашего дела / бизнеса

Начните с трех простых вопросов: где я нахожусь сейчас, где хочу оказаться и какие шаги для этого стоит сделать. Потом анализ конкурентов. Приложение ваших самых лучших качеств к делу. Оценка настоящих и потенциальных ресурсов. И постановка цели.
С чего начать строить стратегию вашего дела / бизнеса
533

Настойчивость вместо назойливости

К вам «прилип» продавец: сейчас я вам покажу то! возьмите это! примерьте следующее! Неприятно, согласитесь. А порой ведь и мы, предлагая товар или услугу, бываем назойливыми.
Настойчивость вместо назойливости
472

Неторопливость - прекрасна, для тех, кто понимает

Медленный поворот головы, движение руки. Остановка. Это так украшает нашу жизнь. Почему мы не ценим эту медленную жизнь. Видимо, для того, чтобы те, кто это понимает, выделялись на фоне нашей стремительной жизни и вызывали у окружающих приятные чувства. Неторопливость - прекрасна!
Неторопливость - прекрасна, для тех, кто понимает
494

Страдать? - это как-то по-латышски...

Работать по латышски - страдать....
Страдать? - это как-то по-латышски...
548

Целостность достигается не отрезанием части своего существа, а интеграцией противоположностей.

Карл Густав Юнг (1875–1961), швейцарский психолог и психиатр, философ и культуролог, педагог, основоположник аналитической психологии.

Близкие....

Не теряйте людей, с которыми Вас связывает время, история....
Близкие....
486