Любая группа - это тюрьма для свежего ветра... Я себя выбираю!

Рядом с шумом толпы даже сосредоточится нельзя. Я про шум мыслей, чужих мнений, готовых решений... убеждений и даже чужих поступков... Любая группа - это тюрьма для свежего ветра...
Любая группа - это тюрьма для свежего ветра... Я себя выбираю!
479

Туфля, которая подходит одному человеку, жмёт другому.

Карл Густав Юнг (1875–1961), швейцарский психолог и психиатр, философ и культуролог, педагог, основоположник аналитической психологии.

Правило маленьких шагов: как достигать цели постепенно и систематически

Cистема маленьких шагов, основанная на принципе Кайдзен, позволяет подходить к своим целям постепенно и последовательно, делая каждый день небольшой шаг в нужном направлении
Правило маленьких шагов: как достигать цели постепенно и систематически
492

Перегорев переродиться вновь

"Я больше не хочу работать в торговле" - говорит мне мой хороший приятель. "Я "перегорел", нет сил на новое. Это проблема. Ну и еще, я не понимаю, что делать дальше. Ничего другого делать я не умею.." Мы с ним нашли выход, о чем расскажу сегодня. А у вас, бывало, такое?
Перегорев переродиться вновь
369

Законы удачи или как стать везунчиком?

Следуя этим законам удачи, можно стать везунчиком и привлекать в свою жизнь благоприятные события и возможности. Удача часто зависит от собственного отношения к жизни и возможностям, поэтому не будем забывать о позитивном мышлении, действиях и благодарности.
Законы удачи или как стать везунчиком?
387

Истинная сила человека — в терпении.

Лев Толстой

ИТОГИ НЕДЕЛИ

Друзья! Пришло время подвести итоги нашей совместной недели!
ИТОГИ НЕДЕЛИ
463

СВЕЖИЕ ВАКАНСИИ 04.03.2024

Друзья! Рада поделиться с вами актуальными предложениями:
СВЕЖИЕ ВАКАНСИИ 04.03.2024
606

СВЕЖИЕ ВАКАНСИИ 28.02.2024

​Друзья! Рада поделиться с вами свежими предложениями:
СВЕЖИЕ ВАКАНСИИ 28.02.2024
396

Как развить такое личностное качество как самообладание

Как же выигрышно смотрятся люди, которые умеют себя держать в руках, спокойно реагируют на критику и раздражение, принимают все с достоинством. Как научиться управлять собой?
Как развить такое личностное качество как самообладание
391

​О том, что вам поможет поднять самооценку

Когда мы говорим о самооценке, думаем: это бы надо знать, этому научиться, в том потренироваться. А вы замечали, как наше состояние зависит от того, как мы стоим или сидим. Сделайте практику, которая покажет, как влияет тело на наше самочувствие, настроение, ощущение счастья и, конечно, самооценку.
​О том, что вам поможет поднять самооценку
416

Никто не возвращается из путешествий таким, каким он был раньше.

Китайская мудрость

Как пробить стену и стать успешным

Я встречала на своем пути разных людей. Кто-то приходит полным активности и желания изменить свою жизнь, а кто-то в надежде, что ему дадут надежду или волшебного пинка, чтобы начать меняться. В большинстве случаев выигрывают первые. В особенности если активный тонус подпитывается позитивной составляющей. Такие люди быстро достигают нужной цели.
Как пробить стену и стать успешным
419

А как у вас с многозадачностью?

Хорошо бы все задачи решать по очереди. Но... так хочется захватить сразу побольше и быстрее сделать. Да и жизнь диктует свои условия.
И что интересно, порой решение нескольких задач неплохо получается.
- Как это? - спросите вы. - Значит, многозадачность - это нормально?
- Конечно. При определенных условиях.
А как у вас с многозадачностью?
356

Мы вам перезвоним

Каждый второй соискатель сталкивался с ответом работодателя "мы вам перезвоним". Что стоит за этой фразой, действительно ли работодатели пытаются ею сгладить и завуалировать скрытый отказ, разберем сегодня.
Мы вам перезвоним
386

Один ШАНС на миллион

Знаете ребят, когда приходит зрелость, мы уже знаем чего хотим. Знаем, что делать и как. Осмысливаем происходящее, через призму собственного опыта. Поэтому сегодняшняя статья посвящена нам, 40+ и нашим зрелым решениям. Сразу спойлер - так держать!
Один ШАНС на миллион
411

В чем же заключается сила личности

«Как жаль, что у меня нет такой силы духа, как у него!» – мысль, периодически посещающая тех, кто не может справиться с какими-либо трудностями. Бывает, смотришь на человека и поражаешься его психологической устойчивости, выносливости, терпению, думая, что мать-природа одарила его невероятной силой.
В чем же заключается сила личности? Каждый понимает ее по-своему: кто-то оценивает силу по поступкам и действиям, кто-то уверен, что даже движения выдают волевой характер, а другие отождествляют с житейской мудростью, способностью правильно воспринимать окружающий мир и подстраиваться под его изменения, и все они правы.
В чем же заключается сила личности
519

Прогресс имеет мало общего со скоростью, но скорее, с направлением

Неизвестный

Я никому ничего не должен

Хочешь стать одиноким, говори и делай в соответствии с этой фразой
Я никому ничего не должен
489

Неловкая ситуация #1: Фотографии на долгую память

Человек, попавший в неловкую ситуацию, под влиянием эмоций не всегда может сориентироваться, что ситуация уже обернулась против него и он подвергается психологическому преследованию на глазах у других людей.
Неловкая ситуация #1: Фотографии на долгую память
628

Рекрутер по резюме соискателя определяет, работать ли ему в компании

Не переоценили ли мы роль исследований и длительных. перманентных оценок? Профессионалы часто видят "на глазок". И, возможно, так оно и есть... Зачем тогда проводить длительные дорогостоящие и трудозатратные исследования? И почему это является важным компонентом успешного бизнеса?
Рекрутер по резюме соискателя определяет, работать ли ему в компании
384

​ А вы готовитесь к собеседованиям?

Не получается у меня проходить собеседования - говорит Анатолий. Он уже 3 месяца доходит до уровня интервью с работодателем и после первого же диалога в стенах офиса, рекрутер пропадает без вести.

"А вы готовитесь к собеседованию?" - спрашиваю я. "Конечно!" - утвердительно отвечает Анатолий. Но я чувствую подвох в его словах..

"Как вы готовитесь, Анатолий?" - спрашиваю я и уже точно понимаю, что именно сейчас услышу.

"Ну я, смотрю чего хотят, в вакансии обычно все написано, отвечаю на вопросы, а дальше сообщаю о своих требованиях и пожеланиях к работодателю". - поясняет Анатолий.
​ А вы готовитесь к собеседованиям?
375

ИТОГИ НЕДЕЛИ

Друзья! Пришло время подвести итоги недели!
ИТОГИ НЕДЕЛИ
404

Добродетельный человек довольствуется тем, о чём грешник мечтает в своей жизни.

Зи́гмунд Фрейд, австрийский невролог, психиатр, основоположник психоанализа

Как сделать работу процесса подбора персонала бессмысленным?

Вообще, не хотелось бы... Но инструменты для этого есть. И многие работодатели ими прекрасно пользуются. Рассмотрим несколько моментов, которые могут привести к подобной ситуации и предложим решения, чтобы этого избежать или исправить.
Как сделать работу процесса подбора персонала бессмысленным?
386

Героическое увольнение в никуда. Способен ли ты на такой шаг?

Есть такие моменты в жизни, когда нам приходится принимать решения, которые кажутся безумными и радикальными.
Героическое увольнение в никуда. Способен ли ты на такой шаг?
460

Отличное достижение современности - навигатор

Хорошо что есть навигаторы. Назвал пункт назначения. И получай подсказки. Почему же в жизни мы не спрашиваем себя: а куда мне нужно, чего я хочу, чего достичь, в чем я буду счастлив. Болтаемся, как щепка, от берега к берегу. Может, пора определить направление?
Отличное достижение современности - навигатор
469

Несколько ступеней личной эффективности

Нет ничего проще, чем быть занятым. Сложнее быть результативным. А для этого нужно 1) научиться делать много за меньшее время, 2) выключать многозадачность, 3) спланировать этапы и двигаться.
Несколько ступеней личной эффективности
493

Неловкая ситуация #1: Скорость имеет значение

Особенностью неловких ситуаций является то, что, не смотря на кажущуюся мелкость поводов, они могут застревать в памяти надолго и при воспоминании всплывают острые чувства и эмоции. Для эффективного выхода из первого типа неловких ситуаций важно время.
Неловкая ситуация #1: Скорость имеет значение
539

Успех — это способность идти от неудачи к неудаче, не теряя энтузиазма.

Уинстон Черчилль

Лучшие телеграмм каналы для поиска работы

​Друзья! Сегодня Телеграмм обогнал многие социальные сети по удобству коммуникации. По данным исследовательской компании Mediascope каждый день сюда заходит 43% населения России!
Поэтому напомню вам о самых лучших источниках.
Лучшие телеграмм каналы для поиска работы
401

Вас выберут по фото

А вы знаете, что именно в России ваше фото в резюме имеет решающее значение при отборе? Я уже не раз говорила, что шансов у резюме с фото становится гораздо больше. Почему? Поговорим об этом сегодня.
Вас выберут по фото
357

ИТОГИ НЕДЕЛИ

Друзья! Пришло время подвести итоги нашей совместной недели!
ИТОГИ НЕДЕЛИ
336

Как поймать счастливый мэтч?

Ежедневно я общаюсь с большим количеством соискателей и знаете, что заметила? Что есть одна особенность, которую люди как правило не ставят в качестве обязательного, однако именно оно помогает им найти работу. В сегодняшней статье об этом и поговорим?
Как поймать счастливый мэтч?
344

Отпразднуем вместе?

​Ох друзья! Моему каналу в Телеграмм исполнился год! Целый год) Сподвиг меня на его создание Дзен, который изменил правила для авторов и многие тогда решили уйти. Решила уйти и я создав канал в Телеграмм, где мы с вами теперь обсуждаем множество кейсов, решаем простые и сложные задачи, узнаем новости и проходим опросы. И так радует, что живой формат и инструменты Телеграмм помогают нам это делать :)
Отпразднуем вместе?
339

Любовь делает людей скромнее. Те, кто любит её, словно отдают часть своего нарциссизма.

Зи́гмунд Фрейд, австрийский невролог, психиатр, основоположник психоанализа

Почему рекрутер не возвращается?

Многие соискатели, теряются на этапах "после интервью". Причиной этому становится молчание работодателей. Вроде бы всё прошло хорошо и вдруг тишина, ни тебе полноценной обратной связи, ни сообщений, ни писем от рекрутера. Остается терзаться в догадках, что с тобой не так. А между тем, причины в 90% не в вас. Какие же они могут быть? Поговорим об этом сегодня.
Любое молчание вызывает кучу вопросов. Но самое плохое, что соискатели начинают копаться в себе и находить в себе миллион недостатков. И конечно после нескольких таких ситуаций, видеть целый заговор против себя, а иногда и обвинять тех, кто не имеет к поиску работы никакого отношения.
Какие же реальные причины молчания рекрутера могут быть?
Почему рекрутер не возвращается?
367