Есть работа · Материалы
О том что мешает добиться нужных результатов
Тема «вредных привычек» для повышения продуктивности оказалась злободневной. Мы сделали анализ того что еще мешает добиться лучших результатов и получать бОльший доход. И предлагаем далее ознакомиться с информацией.
Искушение сдаться будет особенно сильным незадолго до победы.
Китайская мудрость
Какие еще привычки мешают нашей продуктивности
Мы уже рассуждали с вами о том, что нашей производительности мешают такие факторы, как занятия всем подряд, отсутствие или великое множество целей, прокрастинация и замена настоящей жизни виртуальной. Продолжим?
ТОП 5 привычек, убивающих производительность
В наше время высокая продуктивность - едва ли не обязательное требование к любому приличному человеку. В теории стать невероятно продуктивным может каждый, но на деле всё далеко не так просто, ведь часто мы сами себе мешаем. Каким образом? Читайте далее.
Когда результата нет
Как делать больше, а уставать меньше? В чем главные секреты эффективности? Об этом стоить подумать пока вы не свалились без сил и выгорели. Работать лучше и результативнее - не значит, работать труднее и дольше. Ответ в разумном управлении вашим временем.
Величайшие и самые важные проблемы жизни фундаментально неразрешимы; их никогда нельзя решить, а только перерасти.
Карл Густав Юнг (1875–1961), швейцарский психолог и психиатр, философ и культуролог, педагог, основоположник аналитической психологии.
Поступает новая задача: что делать?
Конечно, ответят 99% людей: бросить все и переключиться на новую задачу. Ведь, раз неожиданно свалилась, значит, важно. А что делать со старыми задачами? Отодвинуть подальше? А ведь можно и по-другому.
Делай хорошо свою работу
Именно это приведет вас к богатству, успеху, здоровью, счастью. Конечно, было бы хорошо чтобы все это сваливалось на вас с неба. Тем более интернет так пестрит призывами "просто так получать лучшее". Но во Вселенной действует непреложный закон: сколько даешь - столько и получаешь.
О том, что ворует наше время
Вроде и планы есть, и приоритеты расставлены. Казалось бы, делай все по порядку, а нет! Что-то как будто внедряется само и отнимает ваше время.
Как легко встроиться в рабочую неделю
Это важно понять, прежде всего, тем, кто совершенно отвлекся от рабочего процесса в течение долгих выходных. А также тем, кто, не останавливаясь, работал в новогодние праздники.
Что делать когда знаешь уже много
Мы учимся в школе, институте, заканчиваем курсы, посещаем семинары. Все это огромным пластом познанного ложится в наши головы и оседает как туман. Переходите от «я знаю что» к «я знаю как».
Люди растут, как растения: одни на свету, другие в тени. Есть много тех, кто нуждается в тени, а не в свете.
Карл Густав Юнг (1875–1961), швейцарский психолог и психиатр, философ и культуролог, педагог, основоположник аналитической психологии.
Когда зарядки не хватает
Вы знаете, что 95% людей живут с посаженной батарейкой? В ощущении нелюбви, бессилия, обиды, отчаяния, обвинения себя, что не получается и т.д. и т.п. И самое страшное, кажется, что так будет всегда и изменить ничего не-воз-мож-но. Но есть один секрет!
Что подарить коллеге на Новый год
При выборе подарка для коллеги важно соблюсти баланс между стоимостью и полезностью презента. Новый год — это возможность проявить знак внимания, но дорогое подношение поставит человека в неловкое положение. Предлагаем идеи бюджетных подарков коллегам. Добавьте свое настроение и оригинальный дизайн - и будет всем радость.
Как настроить контакт
Используйте практику «Две стороны одной медали». Это умение очень хорошо развивает способность чувствовать другого человека и формировать в нем ощущение, что он тоже понимает вас.
Для тех кто занимается продажами
Почему клиенты после первой договоренности пропадают? Причин тому может быть много. Отвлеклись. Переключились. Решили что им ваш товар / услуга не нужны. Не расстраивайтесь. Ненавязчиво «напомните о себе».
С чего начать строить стратегию вашего дела / бизнеса
Начните с трех простых вопросов: где я нахожусь сейчас, где хочу оказаться и какие шаги для этого стоит сделать. Потом анализ конкурентов. Приложение ваших самых лучших качеств к делу. Оценка настоящих и потенциальных ресурсов. И постановка цели.
Политик — это человек, который может предсказать, что случится завтра, а потом объяснить, почему этого не произошло.
Уинстон Черчилль
Как получить дополнительный час времени в день
Количество часов в сутках изменить сложно. Но можно в сложном и напряженном режиме дня найти способы, которые освободят дополнительное время. Нет ничего проще чем быть занятым. Сложнее быть результативным.
Наведите порядок в вещах, информации, делах
Когда все на своих местах, живется, думается и делается легче. Беспорядок создает хаос и кажется что в жизни полно проблем. Разгребемся?
Все идет как надо
Как часто энергию наших действий снижает наша завышенная требовательность к себе. Стараться работать как можно лучше - хорошо. Но без излишнего перфекционизма.
Пишите простые планы
Это только кажешься, что планировать сложно. Зато когда есть список дел, не надо держать все в голове и нервничать: как бы чего не забыть. Упростите процесс.
Научитесь принимать решения
Навык принятия решения чудесным образом может упорядочить вашу Жизнь. Будет меньше суеты и беспокойства. Больше энергии останется для самих дел.
Никогда, никогда, никогда не сдавайтесь.
Уинстон Черчилль
Как день сделать правильным
Надо его спланировать. Начать с учета временных затрат. Это нужно для того чтобы заложить необходимое время в план. Потом учесть несколько важных моментов.
От каких навыков зависит ваша зарплата
Все мы хотим, чтобы нас оценивали по достоинству — уважали, считали незаменимым, хорошо платили нам за работу. Но почему один человек получает за свой труд условный рубль, а другой, казалось бы за точно такую же работу, — тысячу?
Может, пора разобраться в своем времени
Люди делятся на две категории. Одним все равно на что тратится их жизнь. Все идет как идет. Другие переживают куда улетает их время. Порассуждаем?
Это стоит учитывать
Поговорим сегодня о личностных факторах, влияющих на успех нашей работы. Здесь можно отметить возраст, гендерные особенности и свойства вашего характера и поведения. Стоит обратить на это внимание.
Как защитить себя от профессионального выгорания
Даже если человек работает в благоприятной компании с душевным коллективом, нельзя с уверенностью сказать, что он не столкнется с факторами профессионального выгорания. Необходимо быть внимательным к своему состоянию, тогда возможно отследить первые тревожные симптомы. Читайте далее, что рекомендуют специалисты.
Вы не то, что с вами случилось, вы — то, что кем выбрали стать.
Карл Густав Юнг (1875–1961), швейцарский психолог и психиатр, философ и культуролог, педагог, основоположник аналитической психологии.
Настройте действия на результат
Не каждое наше дело помогает нам стать успешнее, богаче, интереснее. Подумайте о тех делах, которые активнее всего продвигают вас к нужному результату.
Почему люди покупают
Вот это вопрос из вопросов! Если бы мы знали ответ на этот вопрос, тогда были бы супер-богатыми, потому что все наши товары и услуги продавались сразу и легко! А нет! Простого объяснения, как появляется желание что-то приобрести, нет. Но есть реальные подсказки.
Стили общения продажника
Правила эффективного диалога в продажах мало отличаются от норм общепринятого поведения. Уважительное и доброжелательное отношение к собеседнику не только дает удовольствие и комфорт от общения, но и приносит "пользу" и "выгоду". Нам важно и первое, и второе. И результатом этого будут продажи, а, значит, мы получим прибыль.
Станьте успешным продавцом
Бывало ли у вас так, что вы шли в магазин, планируя реальную покупку, и выходили, не купив ничего? Или наоборот. Зашли на минуточку, потому что появилось время и вышли с ворохом товаров или с записью на определенные процедуры? Второй вариант лучше, не так ли? В чем же дело? Начнем разбираться с самого начала. А для начала подумаем, как произвести такое впечатление на потенциального клиента, чтобы он зашел, купил и пришел еще не один раз.
Какая у вас самооценка?
А ведь это то, от чего напрямую зависит ваша карьера, доход, а также отношения, здоровье, увлечения. Получается, вся жизнь. Насколько хорошо вы относитесь к себе? Что говорите когда ошибаетесь или, наоборот, выигрываете. Замените "самооценку" на "самоценность". Это намного перспективней.
Инновации отличают лидера от последователя.
Стив Джобс
Когда вы в ресурсе
Можно надеяться на других: родных, друзей, соседей... правительство...погоду. Насколько мы можете быть уверены, что получите поддержку от внешних ресурсов? Возможность не 100-процентная. А если начать надеяться, прежде всего, на себя? Каким процессом управлять легче?