Материалы
СВЕЖИЕ ВАКАНСИИ 15.02.2024
‼️ Друзья! Рада поделиться с вами актуальными предложениями:Вы не то, что с вами случилось, вы — то, что кем выбрали стать.
Карл Густав Юнг (1875–1961), швейцарский психолог и психиатр, философ и культуролог, педагог, основоположник аналитической психологии.
Как искать работу за спиной работодателя?
А как работодатель отнесется к тому, что я буду искать работу? - спрашивает меня Егор. Он работает в компании оказывающей маркетинговые услуги и ему не нравится эта работа. Но он понимает, что уйти сразу нельзя, нужно сначала найти другое место. Он искренне, честно и доброжелательно планирует свой первый в жизни поиск работы. Стоит ли открывать работодателю свой поиск? Обсудим сегодня.- Да что вы, Людмила Прокофьевна, это же не репродукция!
Принципиальным изменениям на рынке труда уже никто не удивляется. Мы вместе с рынком приспосабливаемся к современным вызовам и технологиям. Новые, инновационные профессии - часть мира, в который мы погружаемся все глубже. И успеха достигает тот, кто способен быстрее заметить и встроиться.Добавьте в свои личностные качества навыки управления собой
Управлять собой - это не только быть хорошим профессионалом и давать нужный результат на работе. Это и про внутреннее состояние, которое надо контролировать и подправлять по необходимости. Тогда и рост карьеры, и увеличение доходов и довольство собой.У дурака и счастье глупое.
Китайская мудрость
СВЕЖИЕ ВАКАНСИИ 14.02.2024
Друзья! Рада поделиться с вами свежими предложениями:Гулливеры и пузыри времени
Игры со временем #2Бывают пузыри мыльные и финансовые, а бывают пузыри времени. И в них живут люди, которых окружающие считают ленивыми, невоспитанными и ненадежными. Конечно речь о тех, кто постоянно опаздывает.
Не сбывшиеся мечты и не реализованные цели - начало настоящего счастья
Успех и достижение своих целей - общепринятые мерила счастья. Не получение желаемого может казаться чем-то обидным и несправедливым.Директор по трансформации (Director of Transformation)
Директор по трансформации (Director of Transformation) - это руководитель, назначение которого состоит в управлении и руководстве процессом трансформации организации или предприятия.Быстрые ответы от YandexGPT появляются вместе с традиционными быстрыми ответами.
Владельцы сайтов теперь также могут самостоятельно решать, будет ли их контент использоваться для формирования обновленных быстрых ответов от YandexGPT. Компания Яндекс переходит на следующий этап тестирования возможностей своей языковой модели YandexGPT в виде быстрых ответов.Истинная сила человека — в терпении.
Лев Толстой
Договариваются ли работодатели?
У моих читателей возник вопрос, а как же взаимодействуют между собой работодатели, неужели они имеют контакты и даже сотрудничают? Как это может быть у конкурентов вообще? Вот эту тему сегодня и разберем. Погнали!Ленивец как тотемное животное
Большинство людей думают, что ленивец спит и ничего не делает и завидуют такому образу жизни.Перегорело все!
Как понять, когда ты просто устал или наступило выгорание. Вопрос не праздный. Тут и до депрессии недалеко. Давайте разбираться.СВЕЖИЕ ВАКАНСИИ 13.02.2024
Друзья! Рада поделиться с вами актуальными предложениями:Дело не в том, что я такой умный, просто я больше работаю над проблемами
Альберт Эйнштейн
Вас выберут по фото
А вы знаете, что именно в России ваше фото в резюме имеет решающее значение при отборе? Я уже не раз говорила, что шансов у резюме с фото становится гораздо больше. Почему? Поговорим об этом сегодня.Что делать с обидой?
Обиды сопровождают нас в том или ином виде. Важно не это, а то, как от них освободиться. В видео простая методика.СВЕЖИЕ ВАКАНСИИ 12.02.2024
Друзья! Рада поделиться с вами свежими предложениями:Как насчет выходного?
Праздники, праздники, праздники .. как мы их любим. Любим за то, чтобы отвлечься от жизни, от повседневности, выдохнуть, просто немного прийти в себя в вечной гонке за трудоднями. И вот у нас похоже появился шанс получить еще один выходной :)Психолог может спать спокойно. Случай из практики
О том, как работают психологи, много разных заблуждений и мифов.Искушение сдаться будет особенно сильным незадолго до победы.
Китайская мудрость
Любовь к себе - это с детства и бесплатно. Либо...
Любовь к себе - это с детства и бесплатно. Либо - это длительный и, часто, мучительный процесс, который требует времени, терпения и сознательности. Нет никакой формулы, которая подходила бы всем, каждый из нас должен найти свой собственный путь к полноценной самооценке и принятию.Доходы стабильны, расходы умеренны, и у нас есть возможность наслаждаться жизнью
Финансовое положение кажется практически идеальным: доходы стабильны, расходы умеренны, и у нас есть возможность наслаждаться жизнью без лишних ограничений.... Как показывает опыт, такие периоды взлета не могут длиться вечно.Борьба с саботажем персонала: неординарные решения
Саботаж персонала - это активные или пассивные действия сотрудников, направленные на нарушение рабочего процесса, цели или ценностей организации. Это может выражаться в намеренном сокрытии информации, препятствии выполнению задач, распространении негативного настроения в коллективе и многом другом. Саботаж персонала может серьезно подорвать работу организации и вызвать проблемы внутри коллектива.Как сделать работу процесса подбора персонала бессмысленным?
Вообще, не хотелось бы... Но инструменты для этого есть. И многие работодатели ими прекрасно пользуются. Рассмотрим несколько моментов, которые могут привести к подобной ситуации и предложим решения, чтобы этого избежать или исправить.Шаги к успешной адаптации
Адаптация новых сотрудников процесс, который помогает компаниям сохранять таланты и увеличивать эффективность работы сотрудников уже с самого начала их работы. Поэтому современные компании активно разрабатывают новые подходы в создании программ адаптации.Прежде чем ставить себе диагноз депрессии или низкой самооценки, убедитесь, что вы не окружены дураками.
Зи́гмунд Фрейд, австрийский невролог, психиатр, основоположник психоанализа
Забота о благополучии персонала работает лучше авторитарных и манипулятивных методов
Персонал компании - это ее главный ресурс. И в отличие от офисной мебели, оборудования и канцтоваров - требует больше внимания и затрат на его "амортизацию". Авторитарные и манипулятивные методы работают уже не так эффективно, как раньше.Эйчары размещают свое резюме на работном сайте в рабочее время? Зачем?
HR-специалисты, которые ответственны за привлечение новых сотрудников, регистрируются на работных сайтах и создают профили для себя лично.С какой целью? Найти себе работу, не тратя личного времени на поиск? Не думайте об эйчарах плохо. Нет более лояльных сотрудников в компании, чем они.
Учитесь кратко описывать себя и свои компетенции
В навыках самопрезентации есть такое понятие как "лифт-знакомство". Это короткая информация о себе, которую можно успеть рассказать за время, пока лифт едет с одного этажа на другой. Важно, чтобы "лифт знакомство" было информативным и запоминающимся. В нем можно упомянуть свое имя, основные достижения или навыки, которыми Вы обладаете, а также то, чем Вы можете быть полезны или интересны.Взрывная трансформация корпоративной культуры: революционный процесс, который требует времени
Корпоративная культура - это непреложная составляющая успеха любой компании. Однако, изменение этой культуры - не простая задача и далеко не быстрый процесс. Он требует времени, усилий и стратегического подхода. Те, кто говорят, что трансформация корпоративной культуры может произойти мгновенно, ошибаются. Ведь такой процесс занимает несколько лет.Мои сильные стороны
Знать свои сильные стороны дано знать не каждому. Знаете, почему? Потому что мы не очень хорошо знакомы с собой. Судим по себе, чаще всего, из мнений окружающих. Из того, какую оценку дают вам родители, учителя, подруги, начальник. А узнать себя поближе стоит.Невротики жалуются на свои болезни, но извлекают из них выгоду, и, когда дело доходит до того, чтобы отнять у них болезнь, они защищают её, как львица своих детёнышей.
Зи́гмунд Фрейд, австрийский невролог, психиатр, основоположник психоанализа






































