CTO (Chief Technology Officer)
CTO (Chief Technology Officer) с операционным фокусомЛокация: Москва
О проекте:
Мы запускаем федеральную сеть клубов Компания KIDIX для детей от 1 до 9 лет. Мы — амбициозный стартап в сфере комплексного развития детей. Наш формат — это не просто занятия, а целая экосистема, где через игру ребенок развивается физически, умственно и эмоционально.
Ваша миссия:
Стать архитектором и «двигателем» всей IT-экосистемы. Связать воедино 1С, веб-сервисы и клубное оборудование (турникеты, звук, свет), чтобы ребенок и родитель получали лучший сервис, а бизнес — прозрачную аналитику.
Ключевые задачи:
* Управление разработкой (Outsource): Полный цикл запуска веб-продуктов (лендинг, ЛК) через подрядчиков. Техническое ревью, приемка, контроль бюджета.
* Архитектура и 1С: Проектирование API-первого подхода (единое ядро для веба и будущего мобайла). Глубокая кастомизация и интеграция 1С с внешними сервисами.
* Phygital-интеграции: Связка «цифры» и «железа». Запись в ЛК → открытие турникета, управление аудиозонами через API/промежуточные сервисы.
* Стратегия: Выбор облаков, построение аналитики, план перехода от аутсорса к собственной In-house команде.
Технологический стек и инструменты:
1С (как бизнес-ядро), Web (Front/Back), REST/GraphQL API, Yandex Cloud/AWS, SQL/BI, IoT-протоколы, СКУД.
Идеальный кандидат:
* Hands-on CTO: Вы не просто делегируете, вы сами читаете документацию API, настраиваете интеграции и понимаете, как работает «под капотом».
* Опыт в стартапах: Успешно запускали 2+ веб-продукта с нуля через аутсорс (от идеи до продакшена).
* Эксперт в 1С: Понимаете платформу как архитектор/заказчик, знаете, как интегрировать 1С с внешним миром (REST/Web-services).
* Дружите с «железом»: Есть опыт интеграции ПО с физическим оборудованием (IoT, СКУД, слаботочка).
* Гибкость: Умеете балансировать между скоростью MVP и надежностью архитектуры в условиях ограниченного бюджета.
Чего мы не ждем:
* Кандидатов только с корпоративным Enterprise-опытом (без практики работы в условиях неопределенности).
* «Чистых стратегов», которые не готовы погружаться в операционку и код подрядчиков.
* Тех, кто считает 1С не готов использовать 1С как основной бизнес-инструмент.
Мы предлагаем:
* Роль Создателя: Вы с нуля построите IT-фундамент федерального бренда. Ваше имя будет в истории продукта.
* Влияние: Прямая связь с результатом бизнеса. Вы определяете, какие технологии будут двигать компанию.
* Доход: Конкурентный фикс + премии за запуск этапов.
* Перспектива: Долгосрочная мотивация. Мы заинтересованы в вашем росте вместе с сетью
Контакты: NVbo25@gmail.com, Наталия
Лучшее время, чтобы посадить дерево, было двадцать лет назад. Следующее лучшее время — сегодня.
Китайская мудрость
КАК ЗАСТАВИТЬ АЛГОРИТМЫ РАБОТАТЬ НА ВАС?
Ваше резюме на джоб сайтах невидимо? Вы наверняка уже заметили странную закономерность, раньше ваши отклики работали, а сейчас отправляешь их в пустоту. Отправляете резюме десятками, а в ответ тишина. А иногда вообще приходит уведомление об отказе уже через минуту после нажатия кнопки «Отправить». Знакомо?
Утро под контролем: Почему 20 минут без телефона за завтраком меняют жизнь
Завтрак давно превратился в фоновый шум: пролистываем ленту новостей, отвечаем на рабочие чаты и механически отправляем в рот тосты, даже не замечая их вкуса.
Женщина-руководитель. В России и мире
К празднику 8 марта - о женщине руководителе. Норма? Какие сферы? Анализ STEP LER на основе ресурсов по поиску сотрудников, в том числе - топов компаний, а также мировых трендов. И существует ли Гендерный разрыв в оплате труда руководителей в России?
Единственный способ хорошо работать — это любить то, что вы делаете. Если вы еще не нашли его, продолжайте искать. Не останавливайтесь.
Стив Джобс
ЧТО НАПИСАТЬ РЕКРУТЕРУ?
Каждый из нас периодически ищет работу. И вот представим себе, что вы отправили резюме, прошли собеседование и вроде все прошло хорошо, а дальше тишина. Написать первым страшновато, кажется, что побеспокоишь лишний раз зря или будешь выглядеть отчаявшимся. Но это не так. Почему? Обсудим сегодня.
СВЕЖИЕ ВАКАНСИИ
Друзья! Спешим поделиться с вами подборкой свежих вакансийАктуальные предложения на 03 февраля 2026 года:
"Простоквашино" — самый ожидаемый фильм зимы по мнению зрителей
Зимние каникулы у многих россиян связаны с семейным просмотром кино и три новогодних релиза стали фаворитами опроса «МП Аналитика» на первом месте оказался фильм «Простоквашино» который выбирают более половины участников опроса.
Офисы будущего: Capital Alliance внедряет нейромаркетинг для повышения вовлеченности
Capital Alliance совместно с лабораторией нейромаркетинга МГИМО и брендинговым агентством Opencore ведут работу над новым комплексным Стандартом проектирования офисных пространств, которые на уровне эмоционального восприятия способствуют повышению эффективности, вовлечённости и ментального благополучия сотрудников.
WOODIST: создаем красоту из экзотических слэбов
Мастерская WOODIST радует своих поклонников новыми коллекциями мебели из слэбов редких деревьев где мастерство и любовь к натуральным материалам воплощаются в эксклюзивных столах и столешницах призванных стать центральным элементом любого интерьера и источником вдохновения.
Красота не имеет очевидной пользы, как и культурной необходимости, но цивилизация не смогла бы обойтись без неё.
Зи́гмунд Фрейд, австрийский невролог, психиатр, основоположник психоанализа
КРУПНАЯ КОМПАНИЯ В РЕЗЮМЕ. ЛОВУШКА ИЛИ ВСЁ ЕЩЕ КОЗЫРЬ?
Помните, лет семь-восемь назад? Карьера в крупной корпорации была для многих голубой мечтой. Сотни кандидатов говорили мне: "Хочу работать в Газпроме" (замените на название любой компании ТОП страны). Студенты готовы были работать бесплатно на стажировке, лишь бы вписать в резюме имя известного бренда. Это казалось пропуском в мир стабильности, роста и статуса.
Рейтинг наиболее высокооплачиваемых специалистов фастфуда: кто его возглавил
Работа в фастфуде может быть невероятно прибыльной и престижной. Новое исследование экспертов за третий квартал 2025 года раскрывает неожиданные цифры: рынок труда в сфере быстрого питания переживает настоящий бум, а специалисты по зарплатам бьют рекорды!
Почему в вас влюбляются? Или наоборот...
Почему вы не можете найти любовь?Швейцарский психолог Карл Густав Юнг, чьи идеи проникли в самые потаенные уголки человеческой души, утверждал: в любви нет места случайности. За кажущейся магией встречи скрываются четкие психологические законы, а причины нашего влечения коренятся глубоко в психике.
Спасибо. Мы Вам перезвоним
Статья не про кандидата, который снова получил отказ. Эта статья о БОЛИ работодателя. Неожиданно... Да?Я 10 лет нанимал людей. 90% собеседований заканчивались фразой «Мы вам перезвоним». Пока я не спросил себя об этом. Что это? Ответ: Это боль руководителя.
Google прекращает развитие программы Privacy
Google официально закрывает бренд и ряд конкретных технологий в рамках инициативы Privacy Sandbox, начатой в 2019 году.
Лучше один день быть человеком, чем тысячу дней быть тенью.
Китайская мудрость
СВЕЖИЕ ВАКАНСИИ
Друзья! Рады поделиться с вами свежими предложениями:
С ЧЕГО НАЧАТЬ, ЕСЛИ ВЫ В ПОИСКЕ РАБОТЫ?
С ЧЕГО НАЧАТЬ, ЕСЛИ ВЫ В ПОИСКЕ РАБОТЫ?
5 эмоций, которые стоят выключить на собеседовании
Какие чувства могут сыграть с вами злую шутку, если поддаться им на встрече с рекрутерами? Успех на собеседовании во многом зависит от вашего настроения. И есть эмоции, которые на джоб-интервью лучше не показывать. Какие же чувства лучше оставить у порога переговорной комнаты — узнайте из статьи.
ЧТО ТАКОЕ ПРОКРАСТИНАЦИЯ НА САМОМ ДЕЛЕ?
Возник у нас тут вопрос с читателями, что такое прокрастинация и я как психолог, я бы начала с важного уточнения: прокрастинация — это не лень. Лень — это нежелание действовать и состояние расслабленности.
СВЕЖИЕ ВАКАНСИИ
Друзья! Рады поделиться с вами свежими предложениями:
Больше всего в людях меня поражает их сознательное стремление быть связанными с объектом своей привязанности, даже если это медленно убивает их изнутри.
Зи́гмунд Фрейд, австрийский невролог, психиатр, основоположник психоанализа
Сайт для поиска рабочих на производство
СТЕП ЛЕР — это перспективный нишевый проект, который правильно идентифицировал болевую точку рынка: дефицит качественных цифровых решений для подбора рабочего персонала.
Работы все больше, а роста нет - как понять, есть ли у вас перспективы
У меня неплохая зарплата, но уже несколько лет не было ни повышения, ни обсуждения карьерного роста. При этом задачи становятся все более сложными. Как начать разговор с начальником, чтобы понять, есть ли у меня перспектива, и не выглядеть неблагодарным?
Простая практика «Якорь в настоящем» для преодоления тревоги и возврата внутреннего спокойствия
Будущее. Это слово вызывает волнение, предвкушение, но одновременно и глубокую тревогу. Однако психологи убеждают: наш ум можно тренировать так же, как и тело — и есть реально работающий метод. Это практика «Якорь в настоящем» — психологический инструмент, помогающий переместить внимание с тревожного «что будет?» на стабильное "что есть?". С его помощью можно вернуть внутреннюю гармонию и контроль.
Бунт против идеала: как работающим мамам реагировать на общественное давление
Почему стоит сопротивляться образу идеальной женщины и как работающей маме отвечать на упреки в свою сторону? Мама делится своим опытом.
ЗАГНАЛИ В УГОЛ? ПОЧЕМУ УВОЛЬНЕНИЕ ИЗ-ЗА КОНФЛИКТА — ЭТО НЕ ВАШЕ «ЖЕЛАНИЕ»
Бывало ли у вас такое - обстановка на работе накаляется, начальство давит, перспектив ноль, и в воздухе висит один-единственный выход — написать заявление «по собственному желанию» Думаю это знакомо многим. В такой момент кажется, что другого выбора просто нет.
Жизнь, какой мы её видим, слишком трудна для нас: она приносит слишком много боли, разочарований и невыполнимых задач.
Зи́гмунд Фрейд, австрийский невролог, психиатр, основоположник психоанализа
Загадочные души заказчиков — что надо знать фрилансеру
Думаю, что в карьере каждого фрилансера бывает случай, когда подавая заявку на классный проект, он был уверен, что получит заказ. И вот он уже в кандидатах, на шаг ближе к проекту и даже вступил в переговоры. И тут случается оказия. Заказчик предпочитает другого человека, уровень которого значительно ниже вашего.
ОСОЗНАННЫЙ САББАТИКАЛ В РЕЗЮМЕ ТАБУ ИЛИ ПРИЗНАК ЗРЕЛОСТИ?
Недавно я разместила в соцсети скриншот резюме одного соискателя. В графе «Опыт работы» за последние два года у него стояла запись «Осознанный саббатикал». И понеслось!
ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ДИРЕКТОР
Друзья! Рекомендую топового Генерального директора (CEO) для промышленных активов и холдингов.Перед вами — редкий на рынке руководитель, который совмещает стратегическое видение холдингового уровня, глубинное понимание операционных процессов и выдающиеся навыки финансиста. Он специализируется на трансформации, кризис-менеджменте и масштабировании сложных промышленных предприятий, показывая измеримые результаты в самых требовательных условиях.
Искажение заявки на подбор на этапе её формирования
Успех любого подбора — будь то работа внутреннего HR или внешнего кадрового агентства — на 80% предопределен качеством входных данных.
Как перестать обесценивать себя и свой труд: советы фрилансерам
Фриланс — это не только мир свободы и возможностей, но и самокритики, неуверенности. Многие фрилансеры, особенно начинающие, сталкиваются с проблемой обесценивания своего труда. Я решила обсудить, почему это происходит и как с этим бороться.
Мы никогда не бываем так беспомощно несчастны, как когда теряем объект своей любви или его любовь.
Зи́гмунд Фрейд, австрийский невролог, психиатр, основоположник психоанализа
Пирог с киви: приготовьте вкусное искушение
Кислинка киви со сладкой сметанной заливкой – это отвал башки, непревзойденное кулинарное сочетание, которое стоит попробовать! Итак, делюсь рецептом.