Сайты для размещения вакансий - главные источники поиска сотрудников

Социальные сети, мессенджеры, доски объявлений - только в помощь главному способу поиска сотрудников - публикации вакансий на Job-сайтах.
486

Нет величия там, где нет простоты, добра и правды.

Лев Толстой

Первый страх при смене работы - это страх выбора

​Смена работы может быть одним из самых волнующих и сбивающих с толку времен в жизни. Перед нами открывается неизведанное будущее, а мы сталкиваемся с необходимостью принимать решения, которые могут иметь долгосрочные последствия.
Первый страх при смене работы - это страх выбора
446

Профессия и призвание: ЭЙЧАР

Профессия HR-специалиста, или эйчар (от английского HR - human resources), является одной из наиболее востребованных и значимых в современном бизнесе. В административной сфере и государственных учреждениях, в международных и национальных компаниях, в стартапах и небольших предприятиях – везде есть необходимость в специалистах, занимающихся управлением персоналом и развитием людей.

Профессия и призвание: ЭЙЧАР
407

Развивайте лучшее в себе

​Что важнее: париться о том, что не получается? Или подтягивать то, что и так хорошо?
Развивайте лучшее в себе
371

Невротики жалуются на свои болезни, но извлекают из них выгоду, и, когда дело доходит до того, чтобы отнять у них болезнь, они защищают её, как львица своих детёнышей.

Зи́гмунд Фрейд, австрийский невролог, психиатр, основоположник психоанализа

Резюме - это не автобиография

Резюме – это инструмент, который поможет вам привлечь внимание работодателя и заинтересовать его вашими навыками и достижениями.
Резюме - это не автобиография
357

Опыт-ценный подарок

​Опыт - это неотъемлемый и ценный подарок, который дают нам жизнь и собственные испытания. Каждый момент, каждое усилие, каждая ошибка и успех оставляют в нас незабываемые уроки и обогащают наше личностное развитие.
Опыт-ценный подарок
529

Обучение и развитие. Есть ли разница в этих процессах?

Обучение и развитие представляют собой упорядоченный процесс, который стремится улучшить квалификацию, знания и навыки работника. Есть ли разница в этих процессах?
Обучение и развитие. Есть ли разница в этих процессах?
709

IT-компании - это не только успешные бизнесы, но и крупные работодатели

Серьезные IT-компании - это не только успешные бизнесы, но и крупные работодатели. Они предлагают тысячи рабочих мест и способствуют развитию технологического инновационного сообщества.
IT-компании - это не только успешные бизнесы, но и крупные работодатели
387

может ли искусственный интеллект (ИИ) заменить ряд специалистов?

ИИ становится все более продвинутым и способным выполнять сложные задачи, которые ранее требовали высокой квалификации.
может ли искусственный интеллект (ИИ) заменить ряд специалистов?
484