Ищете сильных управленцев и ТОП кандидатов?

Уважаемые коллеги!
Ищете сильных управленцев и топ-специалистов?
Мы знаем, где их найти - в нашем Банке проверенных ТОП-кандидатов!

Чтобы начать, нужно перестать говорить и начать делать

Уолт Дисней

СВЕЖИЕ ВАКАНСИИ

Друзья! Спешим поделиться с вами подборкой свежих вакансий
Актуальные предложения на  08.06.2026
17

ПОЧЕМУ ВЫ БОЛЬШЕ НЕ НАЙДЁТЕ РАБОТУ.. через массовые отклики.

Ну что, продолжим обсуждать новости нашего любимого джоб-портала? А он между тем показывает сплошные рекорды поскольку является практически монополистом в стране. Количество вакансий растёт, откликов море, да вот работу найти всё труднее.
ПОЧЕМУ ВЫ БОЛЬШЕ НЕ НАЙДЁТЕ РАБОТУ.. через массовые отклики.

СВЕЖИЕ ВАКАНСИИ

Друзья! Спешим поделиться с вами подборкой свежих вакансий
Актуальные предложения на 05.06.2026
38

Лучше один день быть человеком, чем тысячу дней быть тенью.

Китайская мудрость

​МОЖЕТ ЛИ СЕМЕЙНЫЙ ПСИХОЛОГ РАЗВЕСТИСЬ?

А давайте поразмышляем сегодня над риторическим вопросом. Начну с впечатлений.
Я много лет читаю одного эксперта, женщину-психолога, с крепкой дружной семьей и тремя детьми. И вот на днях, она объявила о разводе..
​МОЖЕТ ЛИ СЕМЕЙНЫЙ ПСИХОЛОГ РАЗВЕСТИСЬ?
36

ДИРЕКТОР ПО КУРОРТНОЙ НЕДВИЖИМОСТИ

В крупный холдинг (жилой девелопмент, сеть курортов и отелей 4–5*, проекты в 8 городах и др.) ищем Директора по курортной недвижимости. 
35

Поиски работы затянулись?

Друзья! Поиски работы затянулись, а результата все нет? Мы знаем как вам помочь. Потому что мы - команда экспертов, которая профессионально ищет работу для Вас. Мы нацелены на ваш результат. И мы приглашаем вас стать одним из наших ТОП-кандидатов.
Поиски работы затянулись?
54

СОКРАЩЕНИЕ НА УДАЛЕНКЕ

А сегодня мои дорогие, я расскажу вам историю, в которой один внимательный юрист из-за почты получил 437 тысяч рублей от работодателя. И да, эта история, которую вы сейчас прочтете, конечно похожа на мыльный пузырь и тут вроде все ясно, но вот лопнул он точно в самый неподходящий момент. Для работодателя конечно.
СОКРАЩЕНИЕ НА УДАЛЕНКЕ
47

Вакансия СЕО

Ищем CEO в IT Foodtech
Формат офлайн в Екатеринбурге
Goulash.tech (резидент Сколково).
Наш продукт — SaaS для доставки и ресторанов. Из внутренней «плюшки» одного ресторана выросли в решение для сотен заведений по РФ. Теперь превращаем стартап в зрелый бизнес.
37

Как бы сильно ни дул ветер, гора перед ним не склонится.

Китайская мудрость

ВАШ САМЫЙ ГЛАВНЫЙ СТРАХ

Если вы работаете, то конечно вы боитесь потери работы, потому что за ней стоит неизвестность. И это на самом деле - один из главных страхов работающих сегодня людей. Но так складывается, что картина меняется и то о чем мы сегодня будем говорить, будет многим близко. Потому что главным страхом стало другое.
ВАШ САМЫЙ ГЛАВНЫЙ СТРАХ
37

СВЕЖИЕ ВАКАНСИИ

Друзья! Спешим поделиться с вами подборкой свежих вакансий
Актуальные предложения на 02.06.2026
55

СТАНЬ ЕДИНОРОГОМ

Как выяснилось, работодатели сегодня ищут волшебных «единорогов». Сразу поделюсь спойлером. Такие конечно же не водятся на рынке труда. И особенно конечно, если вы работодатель и читаете эту статью. Сразу для вас, так сказать
СТАНЬ ЕДИНОРОГОМ
45

Наш Банк прирастает!

Коллеги! Наш Банк кандидатов продолжает расти и теперь в нём 29 новых сильных профилей для ключевых ролей в вашей компании!
Наш Банк прирастает!
45

Ищете сильных управленцев?

Уважаемые коллеги!
Ищете сильных управленцев и топ-специалистов?
Мы знаем, где их найти - в нашем Банке проверенных ТОП-кандидатов!
Ищете сильных управленцев?
48

Учителя только открывают двери, дальше вы идете сами.

Китайская мудрость

СВЕЖИЕ ВАКАНСИИ

Друзья! Спешим поделиться с вами подборкой свежих вакансий
Актуальные предложения на 01.06.2026
49

ГОСУДАРСТВО И РИТЕЙЛ ВЗЯЛИСЬ ЗА «СЕРЫЙ» АУТСТАФФ

ГОСУДАРСТВО И РИТЕЙЛ ВЗЯЛИСЬ ЗА «СЕРЫЙ» АУТСТАФФ
Вот только представьте, например устроились вы на работу через кадровое агентство. И вроде бы все честно, и трудовой договор, и зарплата, и график. Но вот только потом выясняется, что налоги с ваших денег никто не заплатил, ну или платил, но не полностью.
Знакомая ситуация? Думаю это многим знакомо.
Однако похоже, это скоро изменится.
ГОСУДАРСТВО И РИТЕЙЛ ВЗЯЛИСЬ ЗА «СЕРЫЙ» АУТСТАФФ

4 РЕАЛЬНЫХ ПРИЧИНЫ ОТКАЗА

На самом деле не возраст и не квалификация. Читала на днях интересный кейс, где собственник искал директора по персоналу. Он рассмотрел множество кандидатов и никого не смог подобрать на работу. Вы спросите почему?
4 РЕАЛЬНЫХ ПРИЧИНЫ ОТКАЗА
54

МЕНЕДЖЕР ПО РАБОТЕ С КЛИЕНТАМИ

Ищем специалиста на должность МЕНЕДЖЕРА ПО РАБОТЕ С КЛИЕНТАМИ по международным перевозкам.

58

ЖИВЫЕ РАЗБОРЫ РЕЗЮМЕ

Друзья! Напоминаю, живые разборы резюме в моем телеграм-канале по хештегу #разборрезюме и на сайте в разделе ПОДКАСТ
ЖИВЫЕ РАЗБОРЫ РЕЗЮМЕ
56

Если совершишь ошибку — лучше сразу рассмеяться.

Китайская мудрость

СВЕЖИЕ ВАКАНСИИ

Друзья! Спешим поделиться с вами подборкой свежих вакансий
Актуальные предложения на 27.05.2026
53

9 ФОКУСОВ ДЛЯ ТЕХ, КТО НЕ ХОЧЕТ ОСТАТЬСЯ БЕЗ РАБОТЫ

9 ФОКУСОВ ДЛЯ ТЕХ, КТО НЕ ХОЧЕТ ОСТАТЬСЯ БЕЗ РАБОТЫ (https://irenaivanova.ru/posts/fokusov-dlia-tekh-kto-ne-khochet-ostatsia-bez-raboty)
На днях Джош Берсин выпустил новую лекцию. Он каждый год делает обзоры для HR-директоров и я с удовольствием наблюдаю за его обзорами, потому что взаимодействую и с соискателями и с работодателями.
9 ФОКУСОВ ДЛЯ ТЕХ, КТО НЕ ХОЧЕТ ОСТАТЬСЯ БЕЗ РАБОТЫ
58

70% КОМПАНИЙ ПЕРЕКРАИВАЮТ РОЛИ

(https://irenaivanova.ru/posts/kompanii-perekraivaiut-roli)
Всемирный экономический форум опросил больше 140 директоров по персоналу крупнейших глобальных компаний. И есть о чем поговорить нам сегодня в связи с этим. Особенно если вы ведете поиск работы
70% КОМПАНИЙ ПЕРЕКРАИВАЮТ РОЛИ
50

РУКОВОДИТЕЛЬ ОТДЕЛА КАДРОВОГО АДМИНИСТРИРОВАНИЯ

РУКОВОДИТЕЛЬ ОТДЕЛА КАДРОВОГО АДМИНИСТРИРОВАНИЯ
Привет, коллега! Если ты устал от хаоса в кадрах, «ручного» Excel — нам по пути.
Мы — крупный автомобильный холдинг (2000+ сотрудников, несколько ЮЛ, мультибренд).

55

Наш Банк растет!

Коллеги! Наш Банк кандидатов продолжает расти и теперь в нём 28 новых сильных профилей для ключевых ролей в вашей компании!
Сегодня присоединился Руководитель проектов (TMS/SCM, логистические IT-внедрения), г. Москва.
12+ лет опыта управления проектами внедрения и развития TMS, интеграции с 1С и ERP. Специализация: транспортная логистика, автоматизация маршрутизации, ЭДО, оптимизация бизнес-процессов.

Там, где ваш страх, там и ваша задача.

Карл Густав Юнг (1875–1961), швейцарский психолог и психиатр, философ и культуролог, педагог, основоположник аналитической психологии.

Руководитель отдела продаж Агро Партнер (удаленно)

Руководитель отдела продаж Агро Партнер (удаленно)
Эта вакансия не для Вас, если
- вы не работали в В2В
- не имеете опыт управления командой в удаленном формате
- не работали с большим чеком - от 1 млн. руб. (около 50 млн./мес.
- не работали с длинным циклом сделки - около года
Приветствую, будущий лидер!
47

СВЕЖИЕ ВАКАНСИИ

Друзья! Спешим поделиться с вами подборкой свежих вакансий
Актуальные предложения на 25.05.2026
СВЕЖИЕ ВАКАНСИИ
54

ДВА РЫНКА ТРУДА, О КОТОРЫХ МОЛЧАТ

Вы слышали про «рекордно низкую безработицу»? И про то, что работать некому? Я тоже. Много много раз..
Я регулярно анализирую рынок труда и всегда отвечаю на вопросы соискателей, которые не понимают, а что вообще происходит, почему работу не найти?
ДВА РЫНКА ТРУДА, О КОТОРЫХ МОЛЧАТ

ВЫ НЕ ТРУДОГОЛИК

ВЫ НЕ ТРУДОГОЛИК (https://irenaivanova.ru/posts/vy-ne-trudogolik)
Скорее всего вы просто устали и боитесь.
Чего это я боюсь? Спросите вы меня..
Да просто неуспешности, еще потери работы, или быть не первым...
ВЫ НЕ ТРУДОГОЛИК
71

Поиски работы затянулись?

Друзья! Поиски работы затянулись, а результата все нет? Мы знаем как вам помочь. Потому что мы - команда экспертов, которая профессионально ищет работу для Вас. Мы нацелены на ваш результат. И мы приглашаем вас стать одним из наших ТОП-кандидатов.
78

Не бойся медлить, бойся остановиться.

Китайская мудрость

​КАК ДЖОБ САЙТЫ “УЛУЧШАЮТ” ПОИСК РАБОТЫ, ПРЕВРАЩАЯ РЕКРУТИНГ В ХАОС

Я сидела и смотрела на обновленный интерфейс популярного джоб-сайта. Теперь они тестируют чтобы ИИ писал сопроводительные письма за кандидата. За 40 секунд и вуаля.
​КАК ДЖОБ САЙТЫ “УЛУЧШАЮТ” ПОИСК РАБОТЫ, ПРЕВРАЩАЯ РЕКРУТИНГ В ХАОС
57