В мелких делах доверяйте разуму, в крупных – сердцу.
Зи́гмунд Фрейд, австрийский невролог, психиатр, основоположник психоанализа
Скоро-скоро
Скоро-скоро во всех дворах
История успеха - как китаец уволился с работы и стал миллионером
Китайский предприниматель, известный как Линь, сменил стабильную работу на мир электронной коммерции. Попросту, воспользовался шансом, который сделал его миллионером. Давайте узнаем его историю.
Когда вам стало не по пути
Встречались ли вам жизненные ситуации, когда супруги друг друга тормозят в процессе карьерного развития? У меня да. О том, как обычно такие истории разрешаются и о том, как поступают в них люди сегодня и поговорим. Погнали!
Делай больше, чем требуется. Какова дистанция между теми, кто последовательно достигает своих целей, и теми, кто всю жизнь и карьеру просто следует им? Дополнительная миля
Гэри Райан Блэр
Маленькая ложь или большая правда?
Сейчас учат не работать, а как составить резюме и успешно пройти собеседование - именно так написала на днях моя читательница Ирина Е. "Поэтому я за то, чтобы человек писал в резюме, что захочет. Чтобы сразу было понятно с кем имеете дело и что ожидать" - продолжила она. И тут я представила себе, что будут видеть HRы в этом случае. Помните видео "Если бы все говорили правду"?
5 признаков, что вам пора менять должность или компанию
Когда пора менять работу или компанию: признаки и причины
Учитесь разбираться что важно и что срочно
При большом количестве дел важно разделить их по важности и срочности. В первую очередь сделать важные и срочные дела. Во вторую - важные и несрочные (да! не удивляйтесь). А на категории дел срочные и неважные, а тем более на несрочные и неважные уделить время по остаточную принципу. А если не сделаете - проблем не будет.
Внешняя агрессия – что это и почему с ней нельзя соглашаться
Каждый день вы общаетесь с разными людьми. После разговоров с одними чувствуете эмоциональный подъем, с другими оказываетесь в состоянии сдувшегося шарика или, наоборот, заведенной пружины. Вторая ситуация возникает по разным причинам, часто из-за проявлений агрессии в вашу сторону.
Способы включения состояния победителя
Как включить состояние «победителя». Что это для вас? Может, это ощущение, когда долго шел к успеху и, наконец, достиг его? Или внутренняя готовность горы свернуть и моря переплыть? А может, полная наполненность счастьем, которым так хочется поделиться?У каждого свое. Но общим остается то, что это состояние, когда возможно все и ты способен на максимум.
Там, где правит мудрость, нет конфликта между мышлением и чувством.
Карл Густав Юнг (1875–1961), швейцарский психолог и психиатр, философ и культуролог, педагог, основоположник аналитической психологии.
Как настроиться на работу между и после длинных выходных
Особенно после того как праздники закончились. Тело расслабилось. Мысли разбежались. Как все это взбодрить и собрать в кучу? Да еще направить в "дело"?
Поделись печенькою своей
У кого не было ситуаций, когда считал себя безоговорочно правым. Вскипал, нервничал, обвинял другого. А если в какой-то раз неправы были вы? Что думаете?
Испытание на прочность
Испытательный срок далеко не всегда можно пройти, особенно тем, кто к этому не готов. Поэтому в продолжение статьи о работе и рабстве, хотелось бы сегодня обсудить вопрос готовности преодолевать барьеры - а точнее проходить испытательный срок. Многие ли на это способны и от чего это зависит? Обсудим.
Когда сотрудники не рабы
Работа, работа, работа... каждый день, у кого-то без выходных.. почти каждый из нас работает, кто-то работает на износ, кто-то ходит на нелюбимую работу, а кто-то работает и счастлив тем, что делает. Мы все разные, но работа объединяет нас, делает нас сильнее, помогает развиваться.Однако любое увлечение, в том числе и работой, дается непросто. Очень легко увлечься, как в мимолетном романе.. А дальше что?
ИТОГИ НЕДЕЛИ
Друзья! Пришло время подвести итоги нашей совместной недели!
Мы боимся будущего, потому что теряем настоящее.
Мать Тереза
Работодателям придется плохо?
Говорят, что рынок труда опустел? Так ли это? Неужели правда работников нет и не предвидится? Некоторые мои читатели категорично пишут, что хватит, работодатели теперь будут бегать и искать кандидатов, кончился рынок работодателя, начался рынок кандидата. Правда ли, что работодатели в шоке не понимают откуда брать кадры? Разбираемся и раскладываем всё по полочкам.
Способность видеть возможности там, где другие видят препятствия
Бизнес мышление – это способность видеть возможности там, где другие видят препятствия, и принимать решения на основе логики и анализа данных.
Выгорание на pабочем месте: Понимание и Преодоление
В современном мире, где скорость жизни неустанно растет, а рабочие нагрузки увеличиваются, выгорание на рабочем месте становится все более распространенной проблемой. Это явление, характеризующееся усталостью, снижением производительности и чувством апатии, может иметь серьезные последствия как для сотрудников, так и для компаний.
Я никому ничего не должен
Хочешь стать одиноким, говори и делай в соответствии с этой фразой
Если вам дают плохую характеристику
Иногда ко мне обращаются соискатели, для составления рекомендательных писем и характеристик. Я помогаю составить письмо с характеристикой, которую работник уже подписывает с работодателем и использует для дальнейших целей, например поиска работы. Чем же хороша для вас характеристика от работодателя? Обсудим.
Задать правильный вопрос — это уже половина решения проблемы.
Карл Густав Юнг (1875–1961), швейцарский психолог и психиатр, философ и культуролог, педагог, основоположник аналитической психологии.
Мы вам перезвоним
Каждый второй соискатель сталкивался с ответом работодателя "мы вам перезвоним". Что стоит за этой фразой, действительно ли работодатели пытаются ею сгладить и завуалировать скрытый отказ, разберем сегодня.
СВЕЖИЕ ВАКАНСИИ 04.03.2024
Друзья! Рада поделиться с вами актуальными предложениями:
Увольнение ценного работника - удар по бизнесу
Ключевым ресурсом любой компании являются ее сотрудники. Увольнение ценного работника может стать серьезным ударом по бизнесу и привести к потере ключевых специалистов, знаний и навыков. Поэтому важно разработать стратегию по удержанию ценных сотрудников и предотвращению их увольнения.
Хотите увеличить зарплату в два раза?
Увеличение зарплаты в два раза - это огромное достижение, которое может значительно повлиять на качество вашей жизни и финансовое благополучие.
Вакансия как шляпа. Должна быть как раз.
Стоит ли откликаться на вакансию, если не соответствуешь требованиям вакансии?
Первый человек, который вместо камня бросил оскорбление, стал основателем цивилизации.
Зи́гмунд Фрейд, австрийский невролог, психиатр, основоположник психоанализа
Психологические механизмы неловкой ситуации
Сегодня о ситуациях, когда один человек выставляет другого в невыгодном свете в присутствии других.
Вас выберут по фото
А вы знаете, что именно в России ваше фото в резюме имеет решающее значение при отборе? Я уже не раз говорила, что шансов у резюме с фото становится гораздо больше. Почему? Поговорим об этом сегодня.
Будьте в курсе
Часто меня спрашивают, где искать работу? Делюсь лучшими источниками для поиска работы.
Эйчары размещают свое резюме на работном сайте в рабочее время? Зачем?
HR-специалисты, которые ответственны за привлечение новых сотрудников, регистрируются на работных сайтах и создают профили для себя лично.С какой целью? Найти себе работу, не тратя личного времени на поиск? Не думайте об эйчарах плохо. Нет более лояльных сотрудников в компании, чем они.
Добавьте в свои личностные качества навыки управления собой
Управлять собой - это не только быть хорошим профессионалом и давать нужный результат на работе. Это и про внутреннее состояние, которое надо контролировать и подправлять по необходимости. Тогда и рост карьеры, и увеличение доходов и довольство собой.
Прежде чем ставить себе диагноз депрессии или низкой самооценки, убедитесь, что вы не окружены дураками.
Зи́гмунд Фрейд, австрийский невролог, психиатр, основоположник психоанализа
- Да что вы, Людмила Прокофьевна, это же не репродукция!
Принципиальным изменениям на рынке труда уже никто не удивляется. Мы вместе с рынком приспосабливаемся к современным вызовам и технологиям. Новые, инновационные профессии - часть мира, в который мы погружаемся все глубже. И успеха достигает тот, кто способен быстрее заметить и встроиться.